129件の求人: Manager
【タイ求人】【品質管理マネジャー】日系自動車部品メーカー（好待遇、チョンブリ勤務）ID:75815
100,000 THB ~ 120,000 THBChonburi仕事内容
同社は自動車部品を製造するメーカーで、世界中の車両に製品を提供しています。タイ拠点では燃料ポンプモジュール中心とした自動車部品を取り扱っています。日本本社と連携しながら、グローバルな品質基準に基づいたものづくりを推進していただくために品質管理マネジャーを募集しています。【業務内容】・日本本社との品質関連業務の連携、調整・製品品質の管理および品質基準、顧客要求への対応・顧客クレームや品質問題の分析、原因究明、改善対応・ISO / IATFに準拠した品質マネジメントシステムの運用・維持管理・顧客監査対応および監査準備の実施・品質方針、品質戦略、改善計画の立案・推進・部門予算の管理およびリソースの最適化
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・手当（月20,000THB）
・交通費（月1,000THB）
・携帯電話代（月500THB）
・賞与（年1回 平均2.5カ月）
・昇給（年1回）
・定年55歳
・工業団地内ルートバスあり【タイ求人】【品質マネージャー】日系ダイカスト品, 金型メーカーID:71113
80,000 THB ~ 130,000 THBChonburi仕事内容
会社概要：合金ダイカスト製造販売 / 金型設計製作業務内容：品質管理・保証部署の管理 および 副社長の補佐（不在時のみ）に関する業務をご担当いただきます。・顧客からのクレーム対応、問い合わせ対応・不良発生時の問題の原因調査、改善策の策定、改善活動・不良率の管理、改善活動・現地スタッフのマネジメント（経験に応じて）・ 副社長の補佐（不在時のみ / 生産管理など生産に関連する事柄）採用背景：増員募集
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・有給休暇（年間5日 / 入社1年経過後より）
・賞与（年1回）
※1年更新の契約社員として採用予定【タイ求人】【金型マネージャー】日系バルブメーカー（専門スキルを活かせる！）ID:76540
100,000 THB ~ 120,000 THBSamutprakarn仕事内容
同社はエアゾール製品やポンプ製品の製造・組立を行い、化粧品、医薬品、日用品など幅広い分野の企業に供給しています。同社では金型関連ポジションを募集。【業務内容】・プラスチック金型に関する業務全般・金型の不具合や課題を分析し、改善活動を推進・技術力向上のための仕組みづくりおよび継続的な改善活動・約15名のメンバーのマネジメント・社員への教育・指導を通じて、知識・技術・スキルの向上を支援・CAD/CAM業務全体の管理・監督・タイ人スタッフへの技術指導および育成・その他業務
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・退職金制度
・年次健康診断
・食事手当：月額1,000バーツ
・制服支給
・賞与（年1回：平均1か月）
・昇給（年1回：実績により）
・有給（試用期間通過後より初年度6日）
・社員用シャトルバス（運行ルート3路線）
・バンナー交差点 〜 工場
・テパラック、パオロ病院前
・バンプー チャーンサムシアン【タイ求人】【営業 ・ マーケティング ゼネラルマネージャー】 自動車部品メーカー (ドライバー付き社用車貸与 / タイと日系のJV企業)ID:68098
100,000 THB ~ 150,000 THBChonburi仕事内容
【Reeracoen担当者おすすめポイント】◎ドライバー付き社用車で通勤楽々♪◎英語を活かして活躍できる！【会社概要】1996年にナット・ボルトメーカーとして設立いたしました。組織は事業部門、製造部門、管理部門の3つに分かれており、各部門長が責任を持っています。【募集背景】事業部にて日本人顧客を担当していただけるセールス＆マーケティングを募集いたします。現在の顧客は主に日系大手自動車メーカーで既存顧客（顧客：自動車メーカー、自動車部品メーカー）との関係維持と、新規顧客の開拓ができる方を求めています。スタッフと協力関係を築きながら、事業を推進していただける方からのご応募お待ちしております。【仕事内容】1) 国内と海外で製品を販売するための戦略立案2) 経営陣と一緒に製品の価格設定3) 営業組織のマネージメント4) タイ国内と海外(東南アジア)地域のマネージメント5) 新規顧客の獲得と既存顧客の関係構築6) その他、営業に関する関連業務
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・通勤補助（社用車・ドライバー貸与)
・賞与（年1回 / 22年度実績2カ月）
・昇給（実績により）
・有給(試用期間後より6日）
【要交渉】
・住宅補助
・一時帰国手当（航空券 年2回）【タイ求人】【技術設計】 自動車部品 (ドライバー付き社用車貸与 / タイと日系のJV企業)ID:66274
200,000 THB ~ 300,000 THBChonburi仕事内容
【部品設計のエキスパートの方を探しています】ナットやボルトの製造メーカーとして1996年にスタートした同社。総勢280名の同社はビジネス部門、工場部門、管理部門と3つの部門に分かれて、各部門のGMが管掌しています。【募集背景】今回、工場部門で設計のエキスパートの方を募集することになりました。現在の製造工程をさらに磨き上げ、効率の良い生産をしていきたいと考えています。GMと協力しながら、これまで培ってこられた部品設計の知識、経験、技術を社内のメンバーに伝承をしていただき、製造工程の見直し、コスト削減、工場内の改善活動まで幅広く活躍して頂きたいです。【仕事内容】- 顧客からの要望を基に部品の設計- 顧客の要望を満たすだけの部材選定、製造工程の考案、またその実行。- 品質・コストの最適化を行うために各サプライヤーとの折衝- 3Dモデル/図面の作成 その他、エンジニアリング部品表（BOM）や設計データの管理全般。- 初期生産段階での問題解決 【組織】担当していただく工場部門は220名が在籍をしています。今回の募集ポジションはGM直下になります。GMと一緒に協力をして3名のMGおよびエンジニアチームを導いて頂きます。【製品】四輪車や二輪車のエンジン部分などに使われているボルト、ナットなどの部品となります。顧客は日系大手自動車メーカー、タイ大手製造メーカーなどを中心にタイ国内の多数の顧客と取引をしています。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・通勤補助（社用車・ドライバー貸与
・住宅補助
・賞与（年1回 / 22年度実績2カ月）
・昇給（実績により）
・有給(試用期間後より6日）
・一時帰国手当（航空券 年2回）【タイ求人】【工場運営サポート】日系金属加工メーカー（応募歓迎）ID:76871
50,000 THB ~ 100,000 THBChonburi仕事内容
同社の工場運営サポートポジションの募集【業務内容】・工場運営全般のサポート・日本からの出張者と現場ローカルスタッフのコミュニケーションサポート・本社との会議における通訳業務・アドバイザーが出張している際の来客対応・他の海外拠点（インドネシアなど）との連携
福利厚生
・ビザ、ワークパーミット支給
・社会保障
・医療保険（要相談）
・賞与年1回（12月）：実績次第で本社と相談（通常従業員はAve3～4か月）
・定年55歳
・昇給：毎年4月に査定（実績次第で本社と相談）
・退職金積立金制度なし
・家賃手当：総支給額に含まれる
・通勤サポート：業績と実績に応じて要相談（原則、乗り合い）【タイ求人】【営業マネージャー】中華系部品メーカー（通勤便利・キャリアパス豊富）ID:76868
80,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line仕事内容
金属・樹脂切削部品等の製作、販売を行っている中華系企業のタイ法人です。タイはバンコクに拠点を設立し、タイ及びタイ周辺諸国での事業における販売・部品調達拠点として機能しているBOI取得企業です。本ポジションでは、日本企業の顧客のニーズに合わせたサプライヤーの開拓や、品質トラブル発生時に事象の把握＆関連部署への連携、一次処置・恒久的処置等の交渉を行っていただきます。営業スタイルは主に既存顧客（日系の半導体製造装置メーカー）のフォロー営業を行っていただきます。【職務内容】① 既存顧客管理・主要顧客との関係構築および維持・価格改定、コストダウン要求への対応方針策定・顧客要望に沿ったプロジェクト推進、期限管理② サプライヤーマネジメント・仕入価格交渉およびコスト改善活動・品質／納期トラブル発生時の是正対応・キャパシティ管理、安全在庫管理③ 収益管理・案件別の粗利管理および分析・不採算案件の改善・見直し・コスト変動（為替・物流等）の影響管理
福利厚生
・ビザ、労働許可証
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・食事手当（月1,350THB）
・交通費（実費精算）
・時間外手当
・皆勤手当て
・年次健康診断
・昇給（年1回）
・賞与（年2回 平均合計2.5か月）
・有給（初年度6日
・社用車あり（営業時使用可能）【タイ求人】【プロジェクトマネージャー】日系広告代理店 海外で活躍したい方におすすめID:76831
70,000 THB ~ 120,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
同社はタイに拠点を置くデジタルマーケティング企業です。Facebook・Instagram・TikTok を中心としたSNS運用、Webマーケティング、インフルエンサーマーケティングを主要事業として展開しています。日系・外資系を含む幅広いクライアント（BtoB／BtoC）と取引があり、アパレル、化粧品、食品、不動産、製造業など多様な業界の支援実績があります。タイで培ったローカルマーケットに対する深い知見を活かし、戦略設計から実行までワンストップでマーケティング支援を提供しています。また、タイ国内のみならず ASEAN 諸国へのマーケティング支援も行っており、グローバルに活躍できる環境が整っています。【業務内容】・クライアント企業からのニーズヒアリング・広告プランニングおよびご提案、受注活動・運用中の広告の業務レポートのご報告、改善提案など・リスティング広告、SNS広告のアカウント管理、戦略立案、運用、データ抽出・データ解析を含む戦略立案
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険加入
・賞与（年1回 実績平均1か月）
・昇給（平均5％）
・営業交通費（実費精算）【タイ求人】【リージョナル法務・リスクマネジメント・コンプライアンスマネージャー】日系大手商社ID:76830
90,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
日系大手総合商社の豪亜極地域（東南アジア＋インド）におけるガバナンス強化、法務支援、リスク管理体制の新設ポジションです。【業務内容】1. 法務業務契約・規程管理• 各種契約書のレビュー、作成、改訂• 社内規程・ガイドラインの整備および改訂• 契約リスクの分析および改善提案• 法的観点からの事業支援許認可管理• 各国における事業運営上必要な許認可の管理• 新規事業・業態変更時の法令調査• 行政機関への各種申請手続き支援リーガルアドバイザリー• 経営層および事業部門への法務助言• 外部法律事務所との連携• 日本本社法務部門との調整およびブリッジ業務2. リスクマネジメント業務リスク管理体制構築• 豪亜極地域共通のリスクマネジメント体制の構築• リスク評価フレームワークの整備• リスクの特定・分析・モニタリング稟議システム運営• 稟議決裁システムの運用・保守• 決裁ルールや権限規程の整備• 利用状況の分析と改善提案リスクマネジメント教育• 従業員向け教育プログラム策定• リスク感度向上のための啓発活動• 各国法人への指導・支援※内部監査人としての監査業務は含みません。3. コンプライアンス推進業務コンプライアンス体制の運営• コンプライアンス方針の策定• 各種社内ルールの展開• 法令遵守状況のモニタリング教育・情宣活動• コンプライアンス研修の企画・実施• 不正防止・贈収賄防止意識の向上• 各国法人向け啓発施策の実施本社連携• 日本本社との情報共有• リージョン共通施策の展開• 各種報告対応
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・健康診断
・民間医療保険
・賞与（先払い制）
・昇給（年1回）
・有給（入社後1年後より6日/ 最大10日）
・タイ語学習手当
・皆勤手当
・役職手当
・慶弔手当
・出張手当
・プロビデントファンドあり（5 ～10%）
・フレックス制度あり（試用期間終了後 / コアタイムは11時～15時）【タイ求人】【営業プロジェクトリーダー】日系大手エレクトロニクス商社ID:76418
100,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
日系大手総合商社グループの電子部品・半導体商社主に自動車業界向けに電子部品やソリューションを提供しており、タイ国内の日系メーカーとの取引が中心です【業務内容】・既存ビジネスのメンテナンス・受発注業務の管理（受発注、物流機能のマネジメント）・新規ビジネスの獲得（製品提案、仕様決定、サンプル納品）・品質評価、量産手配、納期管理・売買契約締結・工場監査・新規拡販活動（新規サプライヤの発掘、目利き、関係強化）・新規機能の創出（アートワーク業務の拡販活動、回路、アートワーク設計機能の促進）・育成（現地スタッフの育成）
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・健康診断
・民間医療保険
・賞与（先払い制）
・昇給（年1回）
・有給（入社後1年後より6日/ 最大10日）
・タイ語学習手当
・皆勤手当
・役職手当
・慶弔手当
・出張手当
・プロビデントファンドあり（5 ～10%）
・フレックス制度あり（試用期間終了後 / コアタイムは11時～15時）
