งาน 835 ตำแหน่ง
Business Development Executive (ฺBKK / Pattaya / Krabi)รหัส:73208
30,000 THB ~ 40,000 THBPhuketรายละเอียด
1. Build relationships with prospective customers.2. Maintain regular contact with existing customers.3. Manage the sales pipeline.4. Analyze the market and create competitive advantages.5. Monitor performance to ensure targets are achieved.
สวัสดิการ
- Salary based on agreement with Incentive
- 2 days off per week
- 13 public holidays per year
- Annual Leave / Vacation Leave
- Social Security
- Fuel Allowance
- Work from HomeMaintenance Engineering ( Automotive ) รหัส:74533
50,000 THB ~ 80,000 THBSamutsakorn-Samutsongkramรายละเอียด
-Supports implementation of a highly mature TPM structure with heavy focus on continuous improvement, planned maintenance, and competence development.-Leads the team in critical KPI target attainment – OEE %, technical availability, MTBF, and MTTR-Supports building and improving and documented PM work standards -Follows BPS (Lean Production) guidelines and improves BPS maturity levels -Strongly supports new product launches in areas that improve performance after SOP – spare parts setup, PM documentation and setup, technical documentation and standards-Independently develops and deploys cost reduction strategies in maintenance and spare parts crib activities -Actively supports Industry 4.0 roadmap
สวัสดิการ
-Annual leave starts at 6 days.
-Business leave starts at 3 days.
-Traditional Holidays 13 days/year
-Company trip / New Year Party and etc.,
-Business trip (if any)
-Social Security Fund (Per Law)
-Employee Welfare Fund (Per Law)
-Variable Bonus ( 2 Times / year )
-Merit Increase (Per Company’s sole discretion)Accountant/ Senior Accountant ( AR ) รหัส:74636
30,000 THB ~ 40,000 THBMRT Lineรายละเอียด
Main Responsibility : Account Receivable, Payment-Local, Petty cash -Issue daily Sales Invoice, Issue daily Tax Invoice -Issue Credit note,Debit note -Recheck BOI, BOND ,Free zone licen from Customer -Prepare Sales Voucher, Receive Voucher -Handle day-to-day Transactions/entries relating to account receivable and ensure accurate and timely bookkeeping and monthly closing. -Preparing monthly Sales Reports to submit to Sales Team -Prepare monthly A/R Aging report and A/R Reconciliation -Control Credit Limit and Overdue -Prepare monthly A/R Collection forecast plan -Follow up for collection with customers -Updates Receivables by totaling unpaid invoices -Recheck Financial statement of New customer from Department of Business Development website -Resolves collections by examining customer payment plans, payment history, credit line, coordinating contact with collections department -Prepare Output Vat Report for monthly submission -Support internal and External auditors in area of A/R and Sales A/R Confirm Balance -Assist Ad-hoc tasks as assigned by Assitant Accounting, Accounting Manager -Prepare Petty Cash Voucher and Review all supporting documents before petty cash payment -Control and monitor the petty cash amount in boxes for sufficient payment -Perform petty cash physical count and reconciliation by weekly.
สวัสดิการ
- Position Allowance
- Group Health Insurance
- Annual Health check
- Provident fund ( 3- 5 % )
- Bonus 2.5 - 3 monthsHR Managerรหัส:74576
60,000 THB ~ 70,000 THBSamutprakarnรายละเอียด
- บริหารและกำกับการวางแผนกำลังคนและสรรหาว่าจ้าง- กำหนดนโยบายในการบริหารบุคลากร- วางแผนกำลังคนทั้งระยะสั้นและระยะยาว- วางแผนการสรรหาและคัดเลือกบุคลากร- สัมภาษณ์งานขั้นต้นพนักงานระดับหัวหน้า ขึ้นไป- ควบคุมการตรวจสุขภาพพนักงานก่อนเข้างาน และตรวจสุขภาพประจำปี ริหารและกำกับดูแลงานพัฒนาฝึกอบรม- วางแผนกลยุทธ์ในการพัฒนาและฝึกอบรม- บริหารและกำกับดูแลงานพัฒนาฝึกอบรม- วางแผนกลยุทธ์ในการพัฒนาและฝึกอบรม- วางแผนการพัฒนาและฝึกอบรมระยะสั้นและระยะยาว- ตรวจสอบแผนการฝึกอบรมประจำปี- ติดตามผลการดำเนินการฝึกอบรม- บริหารและกำกับดูแลงานผลตอบแทน- กำหนดนโยบายผลตอบแทน ร่วมกับผู้บริหาร- พัฒนา/ทบทวนระบบการจ่ายผลตอบแทน- สำรวจ เปรียบเทียบผลตอบแทนกับองค์กรอื่น- ประเมินผลงานและผลการปฏิบัติงานของบุคลากรในแผนก งานบริหารพนักงานสัมพันธ์- ทบทวนกฎระเบียบข้อบังคับ- วางแผนกการสื่อสารระหว่างนายจ้างกับลูกจ้าง- แก้ไขปัญหาข้อพิพาทภายในองค์กร- สรุปผลการประเมินความพึงพอใจของพนักงานกับผู้บริหาร- บริหารการจัดการทั่วไป- ดูแลระบบคุณภาพต่าง ๆ ตามนโยบาย- บริหารบุคลากรให้เหมาะสม- วางแผนจัดทำงบประมาณประจำปี- เข้าร่วมประชุม เพื่อรับทราบนโยบายขององค์กรและนำมาปฏิบัติตามโยบาย
สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- ซื้อสินค้าบริการของคลินิกในราคาพนักงาน
- โบนัสประจำปี เมื่อทำงานครบ 1 ปี (ตามผลประกอบการ)
- ปรับฐานเงินเดือนทุกปี ตาม performance
- ค่ารักษาพยาบาล สำหรับพนักงานและครอบครัว (บิดา, มารดา, บุตร, สามี, ภรรยา)
- ชุดเครื่องแบบพนักงาน
- การตรวจสุขภาพประจำปี
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
- เงินช่วยเหลือต่างๆ เช่น งานมงคลสมรส, เยี่ยมพยาบาล, และฌาปนกิจSales Specialist (UPS & Power Device)รหัส:73197
40,000 THB ~ 50,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wanรายละเอียด
Responsibilities:• Plan and execute sales activities within assigned territory.• Build and maintain customer and partner relationships (System Integrators, retailers).• Prepare quotations, proposals, and project TORs; manage customer accounts.• Negotiate contracts, bidding terms, and close sales effectively.• Achieve sales targets and coordinate project-related activities.• Oversee delivery and installation with third-party suppliers.• Support Sales Director in sales and marketing functions.
สวัสดิการ
- Social Security
- Group Health Insurance
- Annual Leave
- Sales Commission
- Bonus (performance based)
- Fuel & Car Allowance
- Phone allowanceSales Executive (Freight Forwarder)รหัส:73551
25,000 THB ~ 45,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Latkrabang, Srinakarin - Pattanakarn - Pravet, Bangna, All Airport Link Lines, Ramkhamhaeng/Bangkapi/Bueng Kum, Khlong Sam Wa, Khan Na Yao, Saphan Sung, Min Buri, Nong Chok, Suan Luangรายละเอียด
1. Provide logistics services for Import & Export to customers via sea, air, and land transport (by truck).2. Study the market and expand the customer base, professionally presenting service products to potential customers.3. Coordinate with relevant departments to ensure seamless import and export services for customers in every step of the process.4. Act as a consultant for import and export matters for customers, providing service with a customer-centric approach.5. Contact and arrange appointments with customers to meet and present the company’s service products.6. Follow up on sales performance and report sales outcomes to the department head during each meeting.7. Prepare sales reports and summarize sales results for the department head on a weekly basis.8. Communicate with overseas agents to request pricing and shipping schedules, in order to offer competitive prices to customers.
สวัสดิการ
-Commission
-Mobile Allowance
-Travel Allowance
-Social Security
-Group Health Insurance
-Group Life Insurance
-Accident Insurance
-Company Uniform
-Incentives – Overall target-based rewards
-Provident Fund
-Marriage / Funeral Assistance
-Annual Company Party
-Performance-based BonusOverseas Sales (Freight Forwarder)รหัส:73548
30,000 THB ~ 40,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Latkrabang, Srinakarin - Pattanakarn - Pravet, Bangna, All Airport Link Lines, Ramkhamhaeng/Bangkapi/Bueng Kum, Khlong Sam Wa, Khan Na Yao, Saphan Sung, Min Buri, Nong Chok, Suan Luangรายละเอียด
• Communicate and coordinate with overseas clients.• Prepare quotations for potential clients.• Handle shipment and coordination with internal procedures.• Occasionally represent the company at annual conference (Network meeting) at overseas.• Fluent English as the primary language for communication and coordination.• Coordinate with foreign agents and network to offer freight services, including propose rates, preparing documents, and handling email correspondence related to other relevant matters.• Manage various documents such as B/L, AWB, PI, PO, PL, and other related forms.• Coordinate with shipping to facilitate customs procedures.• Perform other tasks related to the position as assigned.
สวัสดิการ
• Commission
• Social Security
• Mobile phone allowance
• Group Health Insurance
• Group Life Insurance
• Accident Insurance
• Company Uniform
• Incentives– Overall target-based rewards
• Provident Fund
• Marriage / Funeral Assistance
• Annual Company Party
• Performance-based BonusSenior Project Sales รหัส:74589
35,000 THB ~ 55,000 THBLat Phraoรายละเอียด
- Develop, service and manage accounts comprising mainly of hotels, hospitals, other lodging houses and designer market in the country of Thailand.- In charge of achieving marketing and financial objectives in the institutional segment.- Liaise with Principal on day-to-day operation.- Improve operational system, efficiency and effectiveness- Coordinate with cross-functional teams- Work with Marketing team to prepare sales materials for presentations.- Source and develop Simmons product line to increase competitive advantage in the business.- Monitor competitive environment, evaluate and develop counter attack strategy and action to compete with them- Manage inventory management, accounts receivables at optimal level.- To take on any other duties and responsibilities as and when required by management from time to time.- Coordinate with factory (local & overseas) on production timeline, specifications, and packaging requirements.- Plan delivery schedule, container arrangement and manage on-site installation for hotel projects.- Work with warehouse and logistics partners to ensure timely and accurate delivery.- Coordinate with hotel engineers, purchasing, and housekeeping during pre-delivery and installation stages.- Prepare monthly sales forecast, quarterly outlook, and annual budget for hospitality segment.- Coordinate with Finance for deposit collection, payment schedule, and invoicing.- Track GP margin, freight cost, and project profitability.- Build and maintain strong relationships with hotel owners, operators, designers and purchasing managers.- Conduct market research on new hotel developments and update sales pipeline regularly.- Handle customer service issues and coordinate corrective actions with factories and logistics teams.
สวัสดิการ
Social insurance
Bonus
Car allowance
Mobile allowanceHR & Office Managerรหัส:74487
40,000 THB ~ 50,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawongรายละเอียด
1. งานสรรหาบุคลากร (Talent Acquisition & Recruitment: 60%)• วางแผนการสรรหา: ประเมินความต้องการกำลังคน (Manpower Planning) ร่วมกับผู้บริหาร และกำหนดกลยุทธ์การสรรหาขององค์กรที่เหมาะสมบริหารจัดการกระบวนการสรรหา:· สร้างและปรับปรุง job description ของแต่ละตำแหน่งงาน· โฆษณาตำแหน่งงานผ่านช่องทางต่าง ๆ ที่มีประสิทธิภาพ· คัดกรองใบสมัคร, นัดหมาย และดำเนินการสัมภาษณ์เบื้องต้น (Screening & Interviewing) ก่อนนำส่งให้ผู้บริหารสัมภาษณ์· บริหารจัดการผู้สมัคร (Candidate Pipeline) และสร้างประสบการณ์ที่ดีให้กับผู้สมัคร· ดำเนินการเจรจาต่อรองเงินเดือนและสวัสดิการ (Compensation Negotiation) และออก Offer Letter· สร้าง Employer Branding: มีส่วนร่วมในการสร้างภาพลักษณ์องค์กรในฐานะนายจ้างที่น่าสนใจ (Employer Branding) เพื่อดึงดูดผู้สมัครที่มีคุณภาพ2. งานบริหารทรัพยากรบุคคล (HR Management: 30%)· บริหาร ควบคุม ส่วนงาน SOP ปรับ แก้ไข เพื่อให้ขั้นตอนการดำเนินการของแต่ละฝ่ายเพื่อให้งานมีประสิทธิภาพและประเมิณผลงานได้· ทำแบบประเมิณผลการทำงานและKPI ของพนักงานรายเดือน ไตรมาส และ ปี ตามความเหมาะสม· งานทะเบียนประวัติและเอกสาร: จัดทำ, ปรับปรุง, และดูแลระบบฐานข้อมูลพนักงาน (Employee Database) ให้เป็นปัจจุบัน· ดูแลสภาพแวดล้อมและดูเเลความเป็นอยู่ของพนักงานภายในสำนักงานให้ดีและน่าอยู่· คำนวณเงินเดือน, ค่าล่วงเวลา, ค่าใช้จ่าย และจัดทำรายการเพื่อส่งต่อให้กับฝ่ายบัญชี/การเงิน· ดูแลจัดการสวัสดิการพนักงาน เช่น ประกันสังคม, ประกันกลุ่ม, การลาประเภทต่าง ๆ· งานกฎหมายแรงงานและวินัย: ให้คำปรึกษาและดำเนินการด้านกฎหมายแรงงานเบื้องต้นกับพนักงาน, จัดทำระเบียบข้อบังคับ และดำเนินการด้านวินัยพนักงานตามขั้นตอนที่กำหนด3. งานธุรการและแอดมิน (General Administration: 10%)· ดูแลทรัพย์สินและสำนักงาน: จัดการและดูแลสำนักงาน, อุปกรณ์สำนักงาน, ทรัพย์สินของบริษัท, และสภาพแวดล้อมการทำงานให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน· งานเอกสารและติดต่อประสานงาน: จัดการงานรับ-ส่งเอกสาร, ติดตามเอกสาร,ประสานงานกับหน่วยงานภายนอก เช่น สำนักงานบัญชี, สำนักงานทนายความ, บริษัทซัพพลายเออร์, หน่วยงานราชการ· งานจัดซื้อ จัดจ้าง: ดำเนินการจัดซื้ออุปกรณ์สำนักงานและเครื่องมือต่าง ๆ ภายในสำนักงาน และสร้างระเบียบในการเบิกใช้อุปกรณ์ของพนักงานและตามความต้องการของแต่ละฝ่าย
สวัสดิการ
· เงินเดือนพิจารณาตามประสบการณ์และความสามารถ
· ปรับเงินเดือนประจำปี (ตามผลงานและการประเมิน)
· โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการของบริษัท)
· ประกันสุขภาพกลุ่ม
· ประกันสังคม
· วันหยุดตามกฎหมายแรงงาน
· วันลาพักร้อนประจำปี
· วันลากิจService Managerรหัส:73505
70,000 THB ~ 100,000 THBSuan Luangรายละเอียด
- Lead and manage the service team, including planning, scheduling, and monitoring field service activities.- Ensure high-quality installation, maintenance, troubleshooting, and repair of injection moulding machines and automation systems.- Act as the main contact point for customers regarding technical support and service solutions.- Develop and implement service strategies to increase customer satisfaction and retention.- Monitor and manage service KPIs, budgets, and operational efficiency.- Provide technical training and mentoring for service engineers.- Work closely with sales and project teams to support customer projects and service contracts.- Handle escalation of critical service issues and ensure timely resolution.- Ensure compliance with company standards, safety regulations, and quality procedures.
สวัสดิการ
.