225 Jobs: Manager
Purchasing ManagerID:74254
100,000 THB ~ 120,000 THBPathumthaniJob Description
1. Fully responsible for the procurement of injection molding raw materials for the Thai new factory, ensuring material quality and supply stability to meet production demands.2. Manage relationships with outsourcing factories, supervise outsourcing processing, and ensure product quality and delivery compliance.3. Establish an efficient purchasing team, set team goals, formulate purchasing plans, and enhance overall purchasing effectiveness.4. Continuously optimize the purchasing process, reduce procurement costs, and improve purchasing efficiency.5. Keep abreast of market trends, adjust purchasing strategies in a timely manner to respond to raw material price fluctuations.6. Develop and manage supplier resources, including supplier development, evaluation, selection, and management.7. Coordinate and resolve issues arising during the procurement process to ensure smooth production.
Benefit
- Adjust annual salary (according to the company's and performance)
- Bonus (according to the company's and performance)
- Meals 25 baht per working day
- group insurance
- social security
- uniform
- Employee shuttle bus (Pra Indra Market and Future Park)Service Engineer (IVD)ID:69641
60,000 THB ~ 80,000 THBRamkhamhaeng/Bangkapi/Bueng KumJob Description
- Responsible for maintainning installed products related to IVD *IVD = in vitro diagnostics- Visit customer site or filed to solve problems- On-site support for customer together with distributor's engineer if necessary- Business trip to outside Bangkok *2-3 days per once depends on the situation- Ability to troubleshoot and resolve issues- Work assigned by the Div Manager or Service team in Japan
Benefit
- Annual leave
- Increase salary (depends on performance)
- Transportation
- Accommodation
- Gasoline
- Trip allowance (domestice)
- Trip allowance (international)
- Phone/Car maintenanceHead of Finance & AccountsID:74249
100,000 THB ~ 150,000 THBMRT LineJob Description
Financial & Accounting Operations- Oversee all day-to-day accounting functions including GL, AP/AR, taxation, payroll, fixed assets, and month-end/year-end closing.- Ensure accuracy and completeness of financial records in compliance with Thai Financial Reporting Standards (TFRS).- Review all financial documents, journal entries, and reconciliations prepared by the team.- Ensure timely submission of tax filings, statutory reports, and regulatory documents.Financial Management & Reporting- Lead budgeting, financial forecasting, cash flow planning, and financial performance monitoring.- Prepare accurate and timely financial statements for CFO, management, Board of Directors, regulators, and external stakeholders.- Monitor key financial KPIs such as liquidity, leverage, credit risk, portfolio quality, and profitability.- Oversee treasury management including fund planning and liquidity control. Risk, Compliance & Internal Controls- Ensure full compliance with BOT regulations, TFRS, tax laws, and financial services best practices.- Oversee internal controls, external audit, and internal audit processes.- Identify and mitigate financial and operational risks across the organization.Strategic & Business Partnership- Work directly with the CFO and senior leadership to support company strategy and long-term business growth.- Provide financial insights for lending portfolio expansion, SME financing, risk assessment, and new business initiatives.- Support business lines including factoring, leasing, trade receivables financing, and investment-related operations.Team Leadership- Lead and develop a finance & accounting team of 3 members.- Mentor the team, including the Assistant Manager, to strengthen capability and ensure professional growt- Foster a culture of ownership, continuous improvement, and operational excellence.
Benefit
- Bonus: 4–6 months (performance-based)
- Provident Fund: Eligible after 1 year
- Group Insurance
- Social Security
- Life Insurance
- Standard leave and benefits according to company policyChief Maintenance EngineerID:73644
75,000 THB ~ 85,000 THBRayongJob Description
• Develop and implement maintenance policies and procedures.• Supervise and coordinate the activities of the maintenance team.• Ensure all machines/equipment and facilities are kept in optimal working conditions.• Plan and schedule routine maintenance activities.• Respond to emergency maintenance requests and troubleshooting issues promptly.• Manage maintenance budgets and control costs.• Conduct regular inspections of facilities and equipment.• Ensure compliance with safety and regulatory standards.• Maintain records of all maintenance activities and repairs.• Manage and tracking maintenance KPI to achieve target.• Collaborate with other departments to support operational goals.• Lead team and Tracking cost saving project for maintenance team.• Analysis data to improve machines/equipment/facilities breakdown case and take action to prevent occurrence issued.
Benefit
• Basic salary 70,000 - 80,000 THB
• Housing allowance 4,750
• Meal allowance 2,400
• Transportation provided
• Provident fund 3-6% after probation
• Group health and life insurance after probation
• AL 7-13 days
• Bonus fixed 2 months
• No overtime
• Transportation provided
• BonusFinance and Accounting Asst. Manager / Manager ID:74247
60,000 THB ~ 120,000 THBChonburiJob Description
- Prepare and present monthly, quarterly, and annual financial statements.- Ensure compliance with accounting standards and regulations.- Analyze financial data and provide insights to senior management.- Prepare and present monthly, quarterly, and annual financial statements.- Ensure compliance with accounting standards and regulations.- Analyze financial data and provide insights to senior management.- Oversee accounts payable and receivable functions.- Manage cash flow and perform cash forecasting.- Ensure timely and accurate processing of transactions.- Ensure compliance with local, state, and federal tax laws and regulations.- Coordinate and complete annual audits.- Maintain accurate and up-to-date fiscal records.- System implementation and process automation.
Benefit
- Adjust annual salary (according to the company's and performance)
- Bonus (according to the company's and performance)
- Meals 25 baht per working day
- Group insurance
- Social security
- UniformC&B Assistant ManagerID:74246
50,000 THB ~ 60,000 THBChonburiJob Description
- Manage end to end payroll processes including preparing payroll calculations, computation to ensure efficiency (completeness and accuracy in timely manner)- Lead C&B team to implement company C&B strategy, policy and procedure, continuously revise and perfect relative C&B policy and procedure as request.- Lead team to prepare monthly salary report, resigned employee’s salary report and other analysis report.- Monitor and ensure that payroll processes are comply with the company governance and statutory requirements- Provide assistant for annual performance review, prepare merit increase summary report.- Support and implement the HRIS system through go-live- Another task from superior. - Advanced Excel skills, including data analysis, pivot tables, VLOOKUP, and complex formulas
Benefit
- Adjust annual salary (according to the company's and performance)
- Bonus (according to the company's and performance)
- Meals 25 baht per working day
- Group insurance
- Social security
- UniformJapanese Inrterpreter (N2 or N1)ID:74136
40,000 THB ~ 70,000 THBAyutthayaJob Description
[Job Discription]- Translating documents.- Accompanying executives to the production site- Interpreting conversations between Thai and Japanese speakers- Translating during various departmental meetings.- To be interpreter regarding production and engineering job.- Support project team and coordinate among departments/project functions.- To be coordinator for other jobs assigned.
Benefit
- Thai Social Security
- Medical insurance
- Annual health checkup (once a year)
- Salary raise (once a year)
- Bonus (performance-based, approx. 1–2 months)
- Gasoline Fee
Retirement age: 60 years old
Contract renewal after retirement is possible on a yearly basis (subject to discussion)Purchasing Manager (Chinese Speaking)ID:74171
70,000 THB ~ 80,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Latkrabang, Srinakarin - Pattanakarn - Pravet, Bangna, All Airport Link Lines, Ramkhamhaeng/Bangkapi/Bueng Kum, Khlong Sam Wa, Khan Na Yao, Saphan Sung, Min Buri, Nong Chok, Suan LuangJob Description
1. บริหารงานจัดซื้อภายในและต่างประเทศ- วางแผน ควบคุม และบริหารงานจัดซื้อให้มีประสิทธิภาพ ตรงตามความต้องการของหน่วยงาน- สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับซัพพลายเออร์ (Supplier)- กำหนดมาตรฐานการทำงานของฝ่ายจัดซื้อ พร้อมควบคุมการส่งมอบสินค้าให้ตรงเวลา และบริหารต้นทุนการจัดซื้อให้เหมาะสม- ประสานงานกับหน่วยงานราชการ เพื่ออัปเดตกฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้องกับการนำเข้า การประกอบ และการจำหน่ายสินค้า- พัฒนาทักษะ ความรู้ และศักยภาพของพนักงานในฝ่าย เพื่อให้การทำงานมีประสิทธิภาพสูงสุด2. การบริหารงานภายในแผนก- วางนโยบาย วางแผน และพัฒนากระบวนการทำงานของฝ่ายให้มีประสิทธิภาพ- สรรหา คัดเลือก และประเมินผู้ขาย/ซัพพลายเออร์รายใหม่ รวมถึงการต่อรองราคาและเงื่อนไขการสั่งซื้อ- ควบคุมและติดตามกระบวนการสั่งซื้อ การนำเข้า และการส่งมอบสินค้าให้เป็นไปตามกฎหมายและข้อกำหนด- ประสานงานกับหน่วยงานภายใน เช่น ฝ่ายขาย ฝ่ายผลิต และคลังสินค้า เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่น- ติดตามและแก้ไขปัญหาสินค้า/อะไหล่ที่ไม่ตรงตามเงื่อนไข พร้อมดำเนินการเคลมสินค้ากับซัพพลายเออร์ต่างประเทศ- วิเคราะห์และหาวิธีการลดต้นทุน (Total Cost / Landed Cost)- ให้คำปรึกษาในการจัดหาสินค้าทดแทน และพัฒนาศักยภาพผู้ขาย (Supplier Development)- เยี่ยมเยียน ประเมินผล และต่อรองทางการค้ากับซัพพลายเออร์อย่างต่อเนื่อง- พัฒนาบุคลากรภายในฝ่าย จัดทำแผนฝึกอบรม ถ่ายทอดองค์ความรู้ และประเมินผลการปฏิบัติงาน- ส่งเสริมให้การทำงานของฝ่ายมีมาตรฐาน โปร่งใส และตรวจสอบได้3. การจัดการทั่วไป- บริหารและดูแลผู้ใต้บังคับบัญชาให้ปฏิบัติงานได้ตามเป้าหมายขององค์กร- ดำเนินงานตามมาตรฐานระบบบริหารคุณภาพ ISO 9001- วางแผนและจัดทำงบประมาณประจำปีของฝ่าย- ดูแลการบริหารคุณภาพภายในฝ่าย และเข้าร่วมกิจกรรมองค์กรตามที่ได้รับมอบหมาย- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
Benefit
- ประกันสังคม
- กองทุนเงินทดแทน
- โบนัสประจำปี
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- ประกันสุขภาพ / มี OPD-IPD
- ประกันอุบัติเหตุ
- การตรวจสุขภาพประจำปี
- สวัสดิการเงินช่วยเหลือพนักงาน
- ยูนิฟอร์มพนักงาน
- สวัสดิการเบี้ยขยัน
- การฝึกอบรมและการพัฒนาความรู้พนักงาน
- งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปีHR ManagerID:74158
50,000 THB ~ 60,000 THBSamutprakarnJob Description
- วางแผนกลยุทธ์และนโยบายด้านบริหารทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร- ดูแลและบริหารงานด้าน HRM ครอบคลุมการสรรหา คัดเลือก บรรจุ แต่งตั้ง ประเมินผล และบริหารค่าตอบแทนให้เป็นไปตามนโยบาย- พัฒนาและปรับปรุงระบบ HRD เช่น การวางแผนฝึกอบรม การพัฒนาศักยภาพพนักงาน และแผนความก้าวหน้าในสายอาชีพ (Career Path)- ให้คำปรึกษาและสนับสนุนผู้บริหารและหัวหน้างานในด้านการบริหารคน การประเมินผลงาน และการพัฒนาทีมงาน- ดูแลด้านแรงงานสัมพันธ์ วินัย การสื่อสารภายในองค์กร และส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่ดี- ควบคุมการจัดทำเอกสารและรายงานที่เกี่ยวข้องกับงานบุคคล เช่น ข้อมูลพนักงาน การลา ค่าจ้าง และรายงานตามที่กฎหมายแรงงานกำหนด- ประสานงานกับหน่วยงานภายนอก เช่น หน่วยงานราชการ ประกันสังคม กรมสวัสดิการฯ และหน่วยงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง- พัฒนาและนำระบบ HRIS หรือเทคโนโลยี HR มาใช้เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการบริหารทรัพยากรบุคคล
Benefit
1.โบนัสตามผลประกอบการ
2.ปรับค่าจ้างประจำปี
3.รถรับ-ส่ง
4.เบี้ยขยันรายเดือน / รายปี
5.หอพัก
6.เครื่องแบบพนักงาน
7.มีเงินกู้ฉุกเฉิน
8.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
9.สวัสดิการกรณีแต่งงาน / คลอดบุตร
10.สวัสดิการกรณีพนักงานเสียชีวิตเงินช่วยเหลือทายาท
11.สวัสดิการกรณีอุปสมบท
12.สวัสดิการกรณี บิดามารดา สามี/ภรรยาหรือบุตรเสียชีวิต
13.สวัสดิการกรณี ประสบอัคคีภัย, อุทกภัย
14.ค่า MBO ตามวงเงิน ต่อเดือน(ค่าประเมินผลงาน)
15.ค่าฝีมือ / ค่าทักษะ / ค่าอาหาร / ค่าเดินทางConfidential- Sales Manager ( กทมเเละปริมณฑล )ID:74240
50,000 THB ~ 80,000 THBPathumthaniJob Description
- ดูแลยอดขายของทีม วางแผนกลยุทธ์ วางแผนการทำงานของทีม - ขายสินค้า และดูแลลูกค้า ทั้งก่อนและหลังการขาย- รักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าและสร้างคอนเนคชั่น- ทำยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายที่ได้รับมอบหมาย โดยมีค่าคอมมิชชันให้- ติดตามลูกค้าตามที่ได้รับมอบหมาย- วางแผนการขาย การเข้าพบลูกค้า สรุปรายงานการขายในแต่ละวัน
Benefit
- ค่าสึกหรอรถยนต์ 14,000 บาท
- ค่าน้ำมัน (Fleet Card = 500 ลิตร/เดือน)
- ค่าคอมมิชชั่นไตรมาส
- อุปกรณ์ส่งเสริมการขาย (I-pad,โทรศัพท์มือถือ,นามบัตร,สินค้าตัวอย่าง)
- ส่งฝึกอบรมในสายอาชีพ
- ประกันกลุ่ม (ประกันชีวิต, ประกันอุบัติเหตุ, ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก และผู้ป่วยใน)
- ประกันสังคม
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- ปรับเงินประจำปี (ตามผลประกอบการบริษัทฯ)
