SeniorID:73886

20,000 THB ~ 30,000 THBNonthaburi10 days ago

Overview

  • Salary

    20,000 THB ~ 30,000 THB

  • Industry

    Other

  • Job Description

    1. สรรหาและคัดเลือกพนักงาน สัมภาษณ์เบื้องต้น
    2. จัดทำสัญญาจ้าง ประสานงานตรวจสุขภาพ ตรวจประวัติอาชญากรรมก่อนเริ่มงาน และจัดเก็บเอกสารประวัติพนักงาน
    3. แจ้งเข้า-ออกประกันสังคม
    4. ดูแลปฐมนิเทศพนักงานใหม่ และการประเมินผลทดลองงาน
    5. สรุป Time Attendance พนักงานรายเดือน
    6. จัดเตรียมฝึกอบรมพนักงานและการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
    7. ดูแลการเบิกสวัสดิการพนักงาน เช่น เงินช่วยเหลือต่างๆ ตรวจสุขภาพประจำปี สมัครกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ เป็นต้น
    8. จัดเตรียมเอกสารประเมินผลงานประจำปี
    9. ดูแลเอกสารลาออกพนักงาน
    10. สนับสนุนการจัดกิจกรรมต่างๆ เช่น Outing, งานเลี้ยงพนักงาน, กีฬาสัมพันธ์ เป็นต้น
    11. ประสานงานการประชุมสำคัญต่างๆ และเตรียมรับรอง

Qualifications

  • Requirement

    1. จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล รัฐศาสตร์ นิติศาสตร์ บริหาร หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
    2. มีประสบการณ์ในการบริหารงานทรัพยากรบุคคล อย่างน้อย 3 ปี
    3. มีความรู้และความเข้าใจในกฎหมายแรงงาน
    4. มีทักษะในการเจรจาต่อรอง
    5. มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล และสามารถใช้โปรแกรม MS Excel
    6. มีความรู้ความสามารถในการออกแบบโครงสร้างองค์กร ปรับปรุง รวมทั้งให้ความคิดเห็นได้
    7. มีความสามารถในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
    8. เข้าใจระบบการทำงานทั้งหมดของฝ่ายทรัพยากรบุคคล

  • English Level

    Level 5 - Beginner Level

  • Other Language

    Thai

Additional Information

  • Benefit

    - ประกันสังคม
    - ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
    - ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
    - ค่าโทรศัพท์
    - กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
    - การท่องเที่ยวประจำปี
    - เบิกค่ารักษาพยาบาลนอกเหนือประกันสังคม (OPD, IPD)
    - ค่าเทอมบุตรหรือค่ารักษาพยาบาลบิดามารดา
    - โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการและความสามารถส่วนบุคคล)
    - โบนัสอายุงานครบ 5, 10 ปี
    - สิทธิ์เช่า/ซื้อ คอนโดฯ ในเครือบริษัทราคาพนักงาน
    - การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
    - วันหยุดประจำปี ไม่น้อยกว่า 15 วัน
    - วันลากิจ/ลาพักร้อน
    - ห้องพักพนักงานราคาพิเศษ
    - สินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศัยกับธอส.ในวงเงินพิเศษดอกเบี้ยต่ำ
    - ทำงาน จันทร์-เสาร์ (หยุดเสาร์เว้นเสาร์) ตามที่บริษัทกำหนด

  • Working Hour

    08:00 ~ 17:00

  • Holiday

    - วันหยุดประจำปี ไม่น้อยกว่า 15 วัน
    - Annual Leave
    - Business Leave
    - ทำงานเสาร์เว้นเสาร์

  • Job Function