62个职位: 拉差达比色-碧差汶里 Ratchadapisek - Phetchaburi最新招聘信息
Senior AccountantID:77811
35,000 THB ~ 50,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawong工作内容
- Manage daily accounting entries, revenue and expense vouchers, and supporting financial documentation for multiple clients.- Perform monthly closings, account classifications, and journal entries in accordance with Thai Accounting Standards and company policies, and reconcile bank accounts, accounts receivable, accounts payable, and intercompany transactions.- Prepare and submit monthly VAT filings (PP.30), input and output tax reports, and withholding tax returns (PND.1, PND.3, and PND.53), and assist with corporate income tax returns (PND.50 and PND.51).- Monitor tax payment deadlines, maintain tax receipts, liaise with the Revenue Department as required, and report accounting or tax issues to management.- Follow up with clients on missing documents, maintain physical and digital accounting records, respond to routine tax inquiries, and support the issuance of financial documentation.- Prepare monthly trial balances, balance sheets, and income statements, monitor financial irregularities, track outstanding tasks, and coordinate documentation for annual external audits.
福利制度
- Social Security.
- Annual leave.
- Other allowances.
- Monday–Friday schedule, 09:00–18:00, with 8 working hours per day.Assistant Accounting ManagerID:77828
45,000 THB ~ 55,000 THBMRT Line, Ratchadapisek - Phetchaburi工作内容
- Manage daily accounting transactions and financial records.- Handle monthly and year-end closing processes.- Prepare quarterly revenue forecasts.- Prepare financial reports and accounting documents.- Manage accounts payable (AP), accounts receivable (AR), general ledger (GL), and related accounting activities.- Apply a solid understanding of accounting standards and general ledger (GL) accounting.- Support tax and audit processes.- Ensure compliance with accounting policies and regulations.- Perform other tasks assigned by the manager.
福利制度
- Annual leave.
- Public holidays in accordance with Thai labor law.
- Provident fund.
- Health insurance.
- Guaranteed bonus: 1 month.
- Additional performance-based bonus.Digital MarketingID:77825
35,000 THB ~ 45,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawong工作内容
1. งานออกแบบกราฟิกและสื่อสร้างสรรค์ (Graphic Design & Creative Production)- ออกแบบและจัดทำสื่อภาพเคลื่อนไหว/ภาพนิ่งคุณภาพสูงสำหรับช่องทางออนไลน์และออฟไลน์ เช่น ภาพโซเชียลมีเดีย, แบนเนอร์เว็บไซต์, โปสเตอร์โปรโมชัน และสื่อการตลาดอื่นๆ- ตัดต่อวิดีโอขนาดสั้น (TikTok, Reels, Shorts) และปรับแต่งไฟล์ภาพให้อยู่ในกรอบมาตรฐานของแบรนด์- ทำงานร่วมกับทีมการตลาดในการระดมความคิด เพื่อสร้างสรรค์ไอเดียภาพและการเล่าเรื่อง (Storytelling) ที่มีอิมแพกต์2. การบริหารจัดการคอนเทนต์และโซเชียลมีเดีย (Social Media & Content Management)- วางแผน จัดทำ และบริหารจัดการปฏิทินคอนเทนต์ประจำเดือน ในทุกช่องทาง (Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, LINE OA ฯลฯ)- คิดค้นและเขียนข้อความโฆษณา (Copywriting), พาดหัวข่าว (Headlines) และแคปชันที่น่าสนใจ เหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมายแต่ละแพลตฟอร์ม- ติดตามผลการมีส่วนร่วม ตอบกลับความคิดเห็น/ข้อความ และสร้างปฏิสัมพันธ์ที่ดีกับผู้ติดตามในสังคมออนไลน์3. การยิงโฆษณาและการตลาดเชิงประสิทธิภาพ (Paid Advertising & Performance Marketing)- วางแผน ติดตั้ง และปรับแต่งแคมเปญโฆษณาเสียเงินผ่านแพลตฟอร์มหลัก (Facebook Ads, Instagram Ads, TikTok Ads และ Google Ads)- ตรวจสอบงบประมาณแคมเปญรายวัน ทำการทดสอบ A/B Testing สำหรับสื่อและกลุ่มเป้าหมาย เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ROAS และลดต้นทุน CPA- ติดตามผลวิเคราะห์ จัดทำรายงานสรุปผลงานประจำสัปดาห์/ประจำเดือน พร้อมเสนอแนวทางปรับปรุงแคมเปญให้ดียิ่งขึ้น
福利制度
- โบนัสประจำปีตามผลประกอบการ
- วันลาพักร้อนประจำปี 10 วัน (หลังจากทำงานครบ 1 ปี)
- ชุดยูนิฟอร์ม (ไม่จำเป็นต้องใส่)
- ประกันกลุ่ม
- ค่าน้ำมัน ค่าที่พัก ค่าทางด่วน (เบิกตามจริง)Sales Representative (Tires and Automotive Parts)ID:76490
45,000 THB ~ 58,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawong工作内容
【Responsibilities】- Present and sell the company’s products and services to current and potential clients.- Prepare action plans and schedules to identify specific targets and project the number of contacts to be made.- Follow up on new leads and referrals generated through field activities.- Identify sales prospects and contact assigned accounts and other potential clients.- Prepare presentations, proposals, and sales contracts.- Develop and maintain sales materials and up-to-date product knowledge.- Establish and maintain relationships with current and potential clients.- Prepare paperwork to activate and maintain contract services.- Manage account services through quality checks and other follow-up activities.- Identify and resolve client concerns.- Prepare status reports on activities, sales closings, follow-up, and progress toward goals.- Communicate new product and service opportunities, developments, sales information, and feedback from field activities to the appropriate company staff.- Coordinate with company staff to complete the work required to close sales.- Develop and implement special sales activities to reduce stock.- Follow up with customers on accounts receivable and payment cheques. Collect and submit payments, and report to the Accounting Department regularly. Meet collection targets through careful follow-up.- Participate in marketing events such as seminars, trade shows, and telemarketing events.- Coordinate shipping schedules and the delivery of merchandise and services.- Provide on-the-job training to new sales employees.- Handle claims related to tire products and prepare reports.- Perform other duties as assigned.
福利制度
[Allowances]
- Mobile allowance: THB 1,000
- Sales Allowance of THB 4,000 per month
- Car Maintenance Allowance of THB 12,000 per month.
- Travel allowance: up to THB 5,000 (actual calculation)
[Other Benefits]
- Bonus: twice a year
- TOEIC reward: THB 500–1,500 per month (TOEIC score of 450–700)
- Incentive
- Training Allowance: Provided as a part of the employee welfare program, with a budget of THB 12,000/year
- Welfare, health, and social insurance
- Health check package
- Provident fund (PVD), etc.Sales Supervisor / Sales Manager (Steel / Construction)ID:77745
45,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawong工作内容
1.Sales Strategy & Team Target Management-Develop and drive sales strategies for steel and construction products, using market intelligence and competitor insights to keep plans aligned with business goals.-Own the team's sales targets and track performance against targets, course-correcting where gaps emerge.-Monitor overall team sales performance, identify gaps against targets, and implement corrective actions to improve results.-Collaborate with the Sales Director to expand new business opportunities and drive company growth.2.Project Sales & Pipeline Management-Lead hunter-type new business development independently, owning the full sales cycle from engagement to closing to grow sales volume.-Secure product specifications (spec-in) through early pre-tender and design-stage engagement.-Build and maintain strong relationships with key customers and project stakeholders to secure new projects and generate repeat business (e.g. contractors, construction companies, property developers, and industrial clients.)-Monitor the sales pipeline and project progress, evaluate closing probabilities, and ensure the team maintains sufficient sales opportunities to achieve targets.3.Team Leadership & Development-Coach, mentor, and develop the sales team in selling, negotiation, and project management.-Identify capability gaps and implement targeted development plans.-Build a high-performance culture focused on results, accountability, and collaboration.-Other duties as assigned by the supervisor.
福利制度
- Incentives
- Fuel/transportation fees
- Vehicle depreciation allowance
- Staff training and development
- Social security
- Influenza Vaccine
- Coffee and Snack (Head Quarter)
- Board Game (Head Quarter)
- Employee's uniform
- Performance/results-based bonusQuality Claims & TIS CertificationID:77694
40,000 THB ~ 60,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawong工作内容
1) การจัดการข้อร้องเรียนด้านคุณภาพและการสนับสนุนทางเทคนิค (Quality Claim Handling & Technical Support)- ตรวจสอบยางที่ได้รับแจ้งเคลมจากตัวแทนจำหน่ายและลูกค้า วิเคราะห์หาสาเหตุที่แท้จริงของการชำรุด (Root-cause Analysis) และพิจารณาตัดสินผลการเคลม- จัดทำรายงานการวิเคราะห์เชิงเทคนิค และประสานงานโดยตรงกับผู้จัดการฝ่ายบริการเทคนิค (Technical Service Manager) รวมถึงทีมงานที่เกี่ยวข้อง- ติดตามแนวโน้มคุณภาพสินค้าในภาคสนาม และจัดอบรมถ่ายทอดความรู้ทางเทคนิคให้แก่ตัวแทนจำหน่าย2) การบริหารจัดการมาตรฐาน มอก. และการรับรองคุณภาพ (TIS Certification & Compliance)- ดูแลและบริหารจัดการการขอรับใบอนุญาต มอก. ใหม่ การต่ออายุใบอนุญาต การแก้ไขเปลี่ยนแปลงรายละเอียด รวมถึงประสานงานการเข้าตรวจประเมินโรงงาน (Factory Audit)- ประสานงานกับสำนักงานมาตรฐานผลิตภัณฑ์อุตสาหกรรม (สมอ. / TISI) และห้องปฏิบัติการทดสอบที่ได้รับการรับรอง พร้อมบริหารจัดการการส่งตัวอย่างยางเพื่อทดสอบความถูกต้องตามมาตรฐาน- ติดตามการอัปเดตข้อกำหนดทางกฎหมาย เช่น ข้อบังคับการแสดงสัญลักษณ์บนแก้มยาง (Sidewall Marking) และมาตรฐานอุตสาหกรรมของไทย พร้อมรายงานการเปลี่ยนแปลงไปยังสำนักงานใหญ่ (HQ)
福利制度
- โบนัสประจำปีตามผลประกอบการ
- Incentive ตามผลงานการขาย
- วันลาพักร้อนประจำปี 10 วัน (หลังจากทำงานครบ 1 ปี)
- ชุดยูนิฟอร์ม (ไม่จำเป็นต้องใส่)
- ประกันกลุ่ม
- ค่าเสื่อมรถยนต์
- ค่าน้ำมัน ค่าที่พัก ค่าทางด่วน (เบิกตามจริง)Electrical EngineerID:60153
25,000 THB ~ 30,000 THBMRT Line, Ratchadapisek - Phetchaburi工作内容
- Responsible for all electrical engineering activities for electrical sites; install and maintain electrical systems- Monitor and verify the work of foremen and contractors to ensure construction meets standards and correct procedures- Provide timely reports, progress photo reports, and event reports with organized documentation controlled through software records and regular progress updates- Ensure electrical systems are operational and maintained for normal use- Provide technical advice and decisions to resolve issues related to electrical system maintenance- Coordinate with customers, subcontractors, and the company team
福利制度
- Performance-based bonus
- Group accidental insurance
- Social security insurance
- Travel allowance after passing 90-day probation
- Phone allowance after passing 90-day probation
- Overtime pay
- Monday to Friday working scheduleOcean Freight ManagerID:77574
100,000 THB ~ 140,000 THBBTS (Sukhumvit Line), Ratchadapisek - Phetchaburi工作内容
1.Management-Manage overall ocean freight operations, including Import, Export, FCL and LCL.-Ensure efficient shipment handling in line with customer requirements and company procedures.-Monitor vessel schedules, capacity, transit times, rollovers, blank sailings, and operational disruptions.-Identify operational risks, implement corrective actions, and ensure compliance with company policies and international shipping regulations.2.Carrier&Vendor Management-Build and maintain relationships with ocean carriers, NVOCCs, co-loaders, and service providers.-Monitor carrier performance, service reliability, space allocation, and capacity availability.-Support negotiations on carrier rates, contracts, allocations, and service conditions with Procurement/Pricing.-Monitor market trends, rate movements, carrier capacity, and trade lane developments.-Resolve carrier performance issues and negotiate corrective actions.3.Pricing&Commercial Support-Collaborate with Sales and Pricing/Tender teams to develop competitive and profitable ocean freight solutions.-Provide market intelligence, carrier rates, capacity information, and operational input for quotations and tenders.-Support pricing decisions while protecting company margins.-Review customer requirements and recommend suitable ocean freight solutions.-Identify opportunities to increase revenue, gross profit, and product profitability.4.Customer&Stakeholder Management-Support key customers with complex ocean freight requirements and service issues.-Participate in customer meetings and business reviews as required.-Handle escalations related to major operational and service issues.-Coordinate with overseas offices and regional/global teams to ensure consistent service delivery.-Maintain strong relationships with internal and external stakeholders.5.Performance&Financial Management-Monitor KPIs, including revenue, gross profit, shipment volume, TEU performance, carrier utilization, service quality, on-time performance, claims, and operational exceptions.-Analyze performance and implement improvement actions.-Manage product costs and improve operational efficiency and profitability.-Prepare regular management reports and business updates.6.People&Team Leadership-Lead, coach, and develop the Ocean Freight team.-Establish team objectives, KPIs, and performance expectations.-Develop team capabilities, technical knowledge, and succession planning.-Promote collaboration across Ocean Freight, Sales, Pricing, Operations, and Finance.-Foster a customer-focused, accountable, and continuous-improvement culture.7.Process Improvement&Compliance-Standardize and continuously improve ocean freight processes and workflows.-Identify opportunities for automation, digitalization, and process simplification.-Ensure compliance with company policies, ISO requirements, trade regulations, and internal controls.-Lead or participate in ocean freight optimization and operational excellence projects
福利制度
-Base salary as I mentioned
-Company have mobile phone provided
-13th Month salary
-Performance bonus depends on company performance
-Fuel claim base on actual usage mileage, toll way need receipt on claim
-Group insurance
-Medical insurance OPD 1,400THB/time, OPD 30,000 THB/time
-Annual leave start 10 days (after probation)
-PVD company contribute at 5%Assistant Sales ManagerID:77803
40,000 THB ~ 65,000 THBMRT Line, Ratchadapisek - Phetchaburi工作内容
Products:Electronic components (cables and adapters, fuses, processed/fabricated components, etc.)Key Responsibilities:- Account Management: Maintain relationships with existing key accounts, follow up with them, and grow business with 7–8 major Japanese companies.- Business Development: Identify and approach potential new clients to expand market reach.- Small Account Management: Manage a portfolio of small-scale accounts that is sized to be handled comfortably by a single sales professional.- Supplier Liaison: Manage day-to-day communications, purchase orders, order placement, and delivery schedules with approximately 7–10 designated suppliers.- Import Coordination: Coordinate import logistics and related documentation for products arriving from international hubs, including Shanghai and Singapore.- Documentation: Prepare quotations, product specifications, invoices, and other sales and trading documents.- Reporting: Prepare regular sales updates and report performance and market trends directly to the Managing Director in Japan.
福利制度
- Transportation :Paid actual
- Housing allowance: 2,000THB
- Social Security
- Medical insurance
- Bonus
- Company car with driver for salesSales (New graduated Welcome)ID:77661
20,000 THB ~ 30,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawong工作内容
- Approach prospect clients and create their order.- To increase sales volume and achieve sales target in existing business channel.- Maintain effective working relationship with existing clients and cooperate with existing staffs.- Accountable for promoting products and executing sales to meet our customer's requirements and expectations.
福利制度
- Commuting allowance
- Social security fund
- Medical insurance (After probation)
- Accident insurance (After probation)
- Bonus (After working for a year)
- Overtime Allowance
- Annual leave
- Incentive