งาน 330 ตำแหน่ง: Junior (1-3 years experience)
Merchandise Officer (กลุ่มงานสินค้าเบ็ดเตล็ดของใช้ภายในบ้าน) (ระยอง)รหัส:76715
25,000 THB ~ 40,000 THBRayongรายละเอียด
- คัดเลือกสินค้าตามหมวดสินค้าที่รับผิดชอบให้ตรงตามความต้องการของลูกค้า และสามารถแข่งขันได้ในตลาด- ค้นหาผู้ขายจากโรงงานผลิตโดยตรง แหล่งผลิต หรือตัวแทนขาย- ดูแลบริหารจัดการต้นทุนการจัดซื้อสินค้า- ดูแลกระบวนการจัดการจัดซื้อ- บริหารจัดการสินค้าใหม่ เข้ามาจำหน่าย เพื่อเพิ่มความหลากหลายของสินค้า รวมถึงเพิ่มยอดขายสินค้า- สำรวจตลาดและปรับราคาขาย ให้สามารถแข่งขันได้ ในกลุ่มประเภทธุรกิจเดียวกัน- จัดทำโปรโมชั่นเพื่อให้เกิดยอดขาย และบริหารมูลค่าสินค้าคงเหลือให้เหมาะสม- ดูแลจัดการคลังสินค้าให้เพียงพอสำหรับการขาย และความต้องการของลูกค้า- ดูแลยอดซื้อและยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนด- ควบคุมกำไรสินค้าให้เป็นไปตามนโยบายที่กำหนด- ควบคุมอัตราสินค้าหมุนเวียนให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท- บริหารจัดการพื้นที่ขายที่ให้เกิดยอดขายตามนโยบายของบริษัท
สวัสดิการ
- เครื่องแบบพนักงาน
- อุปกรณ์ป้องกันภัยส่วนบุคคล
- ประกันสังคมและกองทุนทดแทน
- เบี้ยขยัน
- บัตรเงินสดประจำวันเกิด
- ปรับค่าจ้างประจำปี
- โบนัส ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ
- ค่าครองชีพ
- เงินช่วยเหลืองานมงคลสมรส
- เงินช่วยเหลือการคลอดบุตร
- เงินช่วยฌาปนกิจครอบครัวและพนักงาน
- งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำไตรมาส
- ค่าโทรศัพท์ (เฉพาะบางตำแหน่ง)
- ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
- ประกันชีวิต
- ตรวจสุขภาพประจำปีSales (SMT) *BKKรหัส:76853
30,000 THB ~ 60,000 THBSrinakarin - Pattanakarn - Pravetรายละเอียด
- Sales & Business Development: Identify and approach potential clients within the electronics manufacturing industry in Thailand.- Client Relationship Management: Maintain strong relationships with existing customers, understanding their production requirements and proposing suitable SMT machinery/solutions.- Technical Proposal & Consulting: Utilize SMT technical knowledge to present product specifications, demonstration proposals, and line configurations.- Market Analysis: Monitor market trends and competitor activities to expand business opportunities in the SMT sector.
สวัสดิการ
- Car allowance: 5,000 THB
- Phone expense: 500 THB
- Social Security Fund
- Provident Fund (2–5%)
- Bonus (2.5–3 months)
- Promotion (once per year)
- Commission
- Other benefitsOverseas Sales Executive (Seafood & Food Products / Samut Sakhon)รหัส:76836
20,000 THB ~ 35,000 THBSamutsakorn-Samutsongkramรายละเอียด
【Responsibilities】- Manage existing overseas customers and maintain long-term business relationships.- Identify and develop new business opportunities in international markets.- Coordinate the entire sales process from inquiry to shipment.- Work closely with procurement teams on raw material purchasing.- Coordinate import/export operations and shipping schedules.- Collaborate with Quality Assurance and Production teams to ensure product quality and timely delivery.- Prepare quotations, contracts, sales reports, and business proposals.- Conduct market research and analyze customer needs and industry trends.- Visit customers and participate in domestic and overseas business meetings and exhibitions when required.- Communicate effectively with customers, distributors, wholesalers, and internal departments.- Other tasks assigned by manager
สวัสดิการ
- Social Security
- Employee Welfare Fund ( new law effective 1st October 2026 )
- Traditional holiday Vacation leaves 6 days/year ( current provide 8 days/year )
- Annual Health Check-up
[Additional welfare]
- Annual Salary Adjustment
- Uniform
- Position Allowance(depend on the position)
- Bonus rate ( 2 months / not guaranty )
- Company Outing ( outside seminar )
- Shuttle bus service ( depend on location )
- Allowance ( Wedding / Ordination ceremony / Funeral )
- In-house / external / public training 5 working days/week ( Marketing )Accounts Receivable (AR)รหัส:76574
30,000 THB ~ 42,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
• Handle Accounts Receivable (AR) transactions, invoicing, and customer account reconciliation. • Verify accounting documents and ensure completeness and accuracy of supporting records. • Maintain proper filing and record management of accounting documents. • Support month-end closing and AR reporting activities. • Coordinate with HQ and internal departments on accounting matters and document requests. • Assist with audit preparation and ensure compliance with company policies and accounting standards. • Perform other accounting and administrative duties as assigned.
สวัสดิการ
- Social Security
- Group insurance (IPD/OPD/Dental)
- Influenza vaccination
- Provident fund (3%)
- Annual health checkup (3,000THB (under 30yrs old /5,000THB (30yrs.old & above) 8,000THB (40yrs.old & above))
- Fixed Transportation allowance 2,500 THB per month.
- Fixed Telephone allowance 2,000 THB per month.
- TOEIC>850 score allowance 1,000 THB per month (required certificate )
- 2,000 THB for Perfect Attendance (depend on lateness regulation)
- Bonus payment 2 times per year (December and June)
- Salary increments in June
- OT (Full payment / Working day 150%, Holiday work payment 150%, Holiday overtime 300%)
- Annual leave (8days / year)
- Thai massage
- Public training / Inhouse training
- Company activities (Team building, Outing, Birthday Party, Company CSR, End Year Party, Company Trip)
- New Year Gift for staff.Sales Executive (Electronics Section)*JLPT N3 upรหัส:75497
50,000 THB ~ 70,000 THBBTS (Silom Line)รายละเอียด
[Job Summary]- Sales representative for metal products such as wire-processed products, metal stamping products, and SUS coils. There are businesses in Thailand and import/export operations.- Develop new customers for the metal department.- Route sales to existing customers for the metal department.- Correspondence with overseas branches.- Control delivery (mail, telephone, or supplier).- Prepare proposal materials and quotations, arrange orders, and confirm payments. Participate in sales meetings.- Research competitor information (visit customers and collect relevant data).- Understand and take ownership of the needs and objectives of projects.
สวัสดิการ
- Car allowance: 8,000 THB/month
- TOEIC allowance:
650 or above: 500 THB
700 or above: 1,000 THB
- JLPT allowance:
N1: 8,000 THB
N2: 5,000 THB
N3: 3,000 THB
- Social security fund
- Bonus (December, average 3-4 months)
- Group insurance
- Medical fee
- Company trip (next year: Japan)
- Severance pay (after 2 years of service)
- Provident fund
- New Year partyวิศวกรบำรุงรักษาและไฟฟ้า (ระยอง)รหัส:76420
30,000 THB ~ 50,000 THBRayongรายละเอียด
1. รับผิดชอบการตรวจสอบประจำวัน การบำรุงรักษาเชิงป้องกัน และการซ่อมแซมอุปกรณ์การผลิตภายในโรงงาน (รวมถึงระบบไฟฟ้าและเครื่องจักร) เพื่อให้เครื่องจักรทำงานได้อย่างเสถียร2. จัดทำและปรับปรุงแผนการบำรุงรักษาอุปกรณ์ รวมถึงรายการอะไหล่ เพื่อลดอัตราการเสียของเครื่องจักรและเวลาหยุเครื่อง3. มีส่วนร่วมในการติดตั้ง ทดสอบ ปรับปรุง และอัปเกรดอุปกรณ์ พร้อมแก้ไขปัญหาทางเทคนิคที่เกี่ยวข้อง และสามารถใช้โปรแกรม CAD วาดแบบได้4. จัดทำ SOP การบำรุงรักษา บันทึกการซ่อมบำรุง และเอกสารที่เกี่ยวข้อง5. ให้การสนับสนุนด้านเทคนิคและฝึกอบรมงานประจำวันแก่ทีมงาน6. มีใบรับรองช่างไฟฟ้าที่ออกโดยรัฐบาลไทย
สวัสดิการ
1.ชุดพนักงาน 2 ชุด พร้อมอุปกรณ์เซฟตี้
2.อาหารกลางวันและอาหารว่างสำหรับพนักงานทำ OT
3.สวัสดิการค่าเดินทาง
4.ประกันอุบัติเหตุ
5.ประกันสังคม
6.ค่าที่พัก
7.เงินช่วยเหลืองานศพ
8.เงินสมทบคลอดบุตร
9.เงินช่วยเหลือแต่งงาน
10.ค่ากะดึก
11.เบี้ยขยัน
12.กิจกรรม:งานปีใหม่/งานกีฬา
13.วันลาพักร้อน
14.ค่าความร้อน
15.ลาบวช
16.ค่าครองชีพInternal Auditorรหัส:74088
22,000 THB ~ 30,000 THBBTS (Silom Line)รายละเอียด
1. Assessing the risks associated with the company's strategic, objectives, growth plans and related risks.2. Partnering with financial and operational executives to understanding their internal control environments, risks, and risk mitigation activities3. Developing and execution an audit plan that addresses these risks3.1 Compliance and control Internal Audit will perform financial, operational, and systems compliance and control audits such as:• Financial audits to determine the accuracy and reliability of financial statements• Reviews of significant internal control process to determine if they are properly designed and functioning as intended• Reviews of computers systems including logical access controls, physical security, change management, problem, management, disaster recovery and development methods• Reviews of compliance with TKC’s internal policies and procedures• Reviews of compliance with laws, including external financial requirements and/or regulatory agencies3.2 Operation efficiency and effectiveness of internal controlBy aligning Internal Audit’s risk assessments with division and overall TKC objectives, Internal Audit will identify opportunities to improve TKC’s internal control processes, which are designed to provide reasonable assurance regarding the achievement of objectives in the following categories:• Effectiveness and efficiency of operations• Reliability of financial reporting• Compliance with applicable laws and regulations• Best practices relating to risk and control3.3 Special reviewInternal Audit generally provides services when, in the opinion of the President, Corporate Audit, or senior management, it is necessary to conduct a review to establish a basis that fraudulent financial activity, conflicts of interest or unethical behavior may be occurring within TKC4. Promoting an overall risk and controls awareness in the company5. Evaluate existing controls and advising on efficient control improvements
สวัสดิการ
• Group accident insurance
• Provident fund 5%
• Dental expenses
• Annual health check-up
• Medical expenses
• Transportation
• Uniforms
• Allowances, accommodation expenses (in case of working in other provinces or abroad)
• Annual Bonus (Ave.2-3 months)
• Annual Salary Increment
• Promotion
• Family welfare
• Wedding and funeral welfare
• Employee loan welfare
• Educational promotion welfare
• Annual leave 6-20 days
• And others according to the labor lawProperty Claims Expertรหัส:76791
25,000 THB ~ 40,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Siรายละเอียด
- Review and assess property insurance claims while ensuring accuracy, quality, and timely resolution.- Collaborate with global operations teams to develop and implement best practices, workflows, and claims processes.- Contribute to building and expanding the Thailand operations team to support business growth.- Coach and support team members to achieve long-term performance and professional development.- Monitor team productivity, quality metrics, and operational performance, and prepare management reports.- Deliver excellent customer service and maintain strong relationships with clients and stakeholders.- Identify process improvement opportunities and support continuous operational excellence.- Utilize technology platforms and AI-driven tools to enhance claims assessment and workflow efficiency.
สวัสดิการ
- Competitive salary and compensation package
- Annual leave, sick leave, and company holidays in accordance with company policy
- Health, dental, and vision insurance
- 401(k) retirement savings plan with company matching contributions
- A collaborative and team-oriented work environment
- Opportunities for professional development and career advancementPartner Success Executive (CRM)รหัส:76790
25,000 THB ~ 30,000 THBOther (Thailand)รายละเอียด
- วางแผน ออกแบบ และบริหารโครงการ B2B Dealer Loyalty Program เพื่อเพิ่มยอดสั่งซื้อสะสมและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับกลุ่มดีลเลอร์ - ควบคุมดูแลและตรวจสอบระบบลงทะเบียนรับประกันยางออนไลน์ (B2C Tire Warranty) เพื่อบริหารจัดการ First-party Data ให้ถูกต้องและปลอดภัย - บริหารจัดการระบบ CRM (LINE OA SMS Email) เพื่อส่งมอบสิทธิประโยชน์และแคมเปญกระตุ้นการเปลี่ยนยางตามวงจรการใช้งานของลูกค้าแต่ละกลุ่ม - พัฒนาและออกแบบสิทธิประโยชน์บริการหลังการขาย (After-sales Perks) และกิจกรรมส่งเสริมการขายเพื่อดึงดูดลูกค้าให้กลับมาใช้บริการที่ร้านดีลเลอร์ - ดำเนินการสำรวจ ติดตาม และสรุปผลดัชนีความพึงพอใจของลูกค้า (NPS & Customer Feedback) เพื่อนำมาประเมินและปรับปรุงผลิตภัณฑ์และการบริการ - จัดทำและผลักดันแคมเปญ Referral Program (เพื่อนแนะนำเพื่อน) เพื่อกระตุ้นยอดขายและขยายฐานลูกค้าใหม่ด้วยพลังบอกต่ออย่างมีประสิทธิภาพ - วิเคราะห์กลุ่มลูกค้าที่ขาดการติดต่อ (Churned Customers) และออกแบบข้อเสนอพิเศษในกลุ่ม Win-back Campaigns เพื่อดึงลูกค้ากลับมาซื้อซ้ำ - บริหารและจัดสรรระบบสิทธิพิเศษ (VIP Perks) สำหรับดีลเลอร์ยอดซื้อสูงสุด (Top Spender) และลูกค้ารายใหญ่กลุ่มฟลีตรถยนต์ (Fleet Customers) - ประสานงานกับฝ่ายเทคนิคและทีมเคลมสินค้า เพื่อตรวจสอบและแก้ไขข้อร้องเรียนของลูกค้า (Complaint Resolution) ได้อย่างรวดเร็วและเป็นธรรม - จัดเตรียม ตรวจสอบ และควบคุมคุณภาพการส่งมอบชิ้นงานสื่อประชาสัมพันธ์ (Media Assets) สำหรับแคมเปญ CRM ให้ถูกต้องตามเกณฑ์สเปคของแต่ละแพลตฟอร์ม - จัดทำรายงานวิเคราะห์อัตราการรักษาฐานลูกค้า (Retention Rate) และมูลค่าช่วงชีวิตลูกค้า (CLV) ประจำเดือน เพื่อวัดความคุ้มค่าและผลตอบแทน (ROI) ของงบ CRM - ติดต่อประสานงาน และให้การสนับสนุนแก่ทีมการตลาดและฝ่ายที่เกี่ยวข้องในการดำเนินกิจกรรมทางการตลาดเพื่อสร้างการเติบโตให้แก่แบรนด์ - ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
สวัสดิการ
1. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
2. ซื้อสินค้าและบริการในราคาส่วนลด 50%
3. ท่องเที่ยวทั้งในประเทศและต่างประเทศ Free*ตามเงื่อนไข*
4. มีการปรับเงินเดือนและจ่ายโบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
5. มอบทองคำสำหรับพนักงานที่มีอายุงานครบตามเงื่อนไข
6. เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานและญาติพนักงานเสียชีวิต
7. ประกันกลุ่ม
8. ตรวจสุขภาพประจำปี
9. วันลาทุกประเภทตามเกณฑ์บริษัททั่วไปSales Assistantรหัส:74944
20,000 THB ~ 25,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
- Handle process of order with accuracy and timeless, Daily communicate with customer and overseas co-worker,- Delivery management and follow up shipping document.- Submit quotation , Handle orders and checking the orders have the correct prices, and product numbers.- Inputting orders (sales and purchase) and invoice issue, ensuring they are processed according to customer requirements, and ensuring all orders are accurate and delivered on time.- Collaborating with other departments to ensure sales, queries, and deliveries are handled efficiently.- Other related issues as assigned by direct supervisors.
สวัสดิการ
- Social security
- Medical insurance (After probation)
- Provident fund (Company 3%, After probation)
- Bonus 1 time/year (Actual 3.3 months in 2025)
- Transportation allowance: Pay actual
- OT
