ภาพรวม
รายได้ต่อเดือน
25,000 THB ~ 30,000 THB
ประเภทธุรกิจ
Manufacturing(Automotive)
รายละเอียด
วางแผนและดำเนินการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรให้สอดคล้องกับกลยุทธ์องค์กร
จัดทำและติดตามแผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล (IDP) และ Talent Development
ออกแบบและดูแลกระบวนการประเมินผลการปฏิบัติงาน (Performance Appraisal / KPI)
วิเคราะห์ข้อมูลผลการประเมิน และจัดทำรายงานเพื่อเสนอผู้บริหาร
ร่วมวางแผนด้านโครงสร้างองค์กรและแผนกำลังคน (Manpower Planning)
ให้คำแนะนำผู้บริหารและหัวหน้างานในประเด็นการบริหารทรัพยากรบุคคล
ดูแลงาน HR ด้านอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย (เช่น Employee Engagement, HRIS)
คุณสมบัติ
คุณสมบัติ
ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยาอุตสาหกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์งาน HRD/HRM อย่างน้อย 3-5 ปี และประสบการณ์ระดับหัวหน้างานอย่างน้อย 1-2 ปี
เข้าใจกระบวนการฝึกอบรมและการประเมินผลการปฏิบัติงานเป็นอย่างดี
มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอ และการวิเคราะห์ข้อมูล
ใช้ Microsoft Office และ HR Tools ได้คล่อง
สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้
มีภาวะผู้นำและสามารถทำงานร่วมกับทีมหลายฝ่ายได้ดีความสามารถทางภาษาอังกฤษ
Level 4 - Conversational Level
ความสามารถทางภาษา (อื่นๆ)
Thai, English
ข้อมูลเพิ่มเติม
สวัสดิการ
- Bonus depend on company profits
- Diligent allowance
- Free transportation รถรับ-ส่งพนักงาน ( เฉลิมไทย, พนัสฯ , หนองตำลึง , บ้านเก่า , พานทอง )
- House allowance
- Meal allowance
- Group insurance
- Othersเวลาทำงาน
08:00 ~ 17:00
วันหยุด
Working on Sat depend on company calendar
ประเภทงาน
กรุณาลงชื่อเข้าใช้