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【タイ求人】【薬事アドバイザー】ECサイト開発運営会社(語学力不問！現地採用多数活躍)ID:42072
90,000 THB ~ 150,000 THBMRT Line, Ratchadapisek - Phetchaburi
仕事内容
【会社概要】当社は、2007年にBOI（タイ投資委員会）の認可を取得し、『化粧品やサプリメント、食品、雑貨など数万点の商品を扱うECサイト(BtoC)』をPC/スマホ含め約10サイトほど自社で開発・企画・運営しています。これまでは、日本向けECサイトがメインの業務でしたが、近年グローバル向けの案件も進めており、その比重を高めていっています。会社にとって非常に大事な時期であり、今後の成長を左右するプロジェクトがいくつも進んでいます。そんな我々の挑戦と成長の瞬間に、一員として参加してみませんか？人生のネクストステージを、ここバンコクで挑戦してくれる方をお待ちしています。【おすすめポイント】・商品や成分に関する知識の幅が広がり、キャリアップにつながります。・新商品の企画会議に参加することも多いため、製品化に貢献できた時は大きなやりがいを感じられます。日本国内の薬剤師ではなかなか得られない経験が積め、人々の生活をより豊かにできる可能性を感じられる業務です。【業務概要】数万点のヘルスケア商品を扱う日本向けECサイトの運営において、商品の新規開拓や薬学に関する専門的なアドバイスを行います。このほか、薬事コンテンツ作成など幅広い業務をお任せします。当社にはWeb制作のプロが在籍していますが、案件を進行させるためには薬事・薬学に関する専門知識が不可欠です。Webコンテンツや広告に関するアドバイスを通し、縁の下の力持ちとしてプロジェクト全体の質向上に大きく貢献できるポジションです。また、薬剤師としての豊富な知識と経験はコンテンツ作成において大きな強みとなります。時代のニーズを的確に捉え、魅力的なコンテンツを発案し、わかりやすく伝えるライティング力も重要となります。【具体的な仕事内容】◆広告表現における薬事チェック◆薬事コンテンツの新規企画・執筆・運用◆Webサイト掲載商品の説明文書の執筆および調査◆商品仕入れ・開発・販促企画のサポート◆薬剤などに関するマーケティング・新規開拓※取り扱う商品は多数あるため、一部、ペット向け商品にも携わっていただくことになります。【組織構成】従業員数: 95名
福利厚生
■賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり
■有給休暇制度あり（勤務開始半年後より）
■皆勤手当あり（月1回、年1回）
■就労ビザ・労働許可証付与
■社会保険加入（タイ国）
■大手保険会社医療保険加入（日本語対応可の病院にて使用可能）
■社員旅行（年1回）実績：シンガポール・香港・マカオ・バリ島・チェンマイ・ホアヒン
■タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を入社1年後より全額返金制度あり。
■他応相談
【タイ求人】【データアナリスト】ECサイト開発運営会社(語学力不問！現地採用多数活躍)ID:70464
80,000 THB ~ 150,000 THBMRT Line, Ratchadapisek - Phetchaburi
仕事内容
【会社概要】当社は、2007年にBOI（タイ投資委員会）の認可を取得し、『化粧品やサプリメント、食品、雑貨など数万点の商品を扱うECサイト(BtoC)』をPC/スマホ含め約10サイトほど自社で開発・企画・運営しています。これまでは、日本向けECサイトがメインの業務でしたが、近年グローバル向けの案件も進めており、その比重を高めていっています。会社にとって非常に大事な時期であり、今後の成長を左右するプロジェクトがいくつも進んでいます。そんな我々の挑戦と成長の瞬間に、一員として参加してみませんか？人生のネクストステージを、ここバンコクで挑戦してくれる方をお待ちしています。【おすすめポイント】・データアナリストとして、単なる分析にとどまらず、データ活用プロジェクトをリードできるポジションです。・上層部と一緒に仕事をすることも多く、自分が重要な仕事を任されているという実感を味わうことができます。【業務概要】ECサイト事業における課題解決を目的として、分析結果を元にした施策・事業提案を行い、データアナリストとしてビジネス推進の一端を担っていただきます。【具体的な仕事内容】・データ分析とそれに必要なデータの前処理や可視化・課題の把握、戦略立案・データ利活用プロセスを意識したダッシュボードや可視化の提案・分析に必要なデータの変換と整備の提案・ビッグデータの収集、加工・機械学習モデルを用いた施策の企画立案や改善（データサイエンティストと協業）・データ品質の監視と改善提案※扱っているデータ・ECサイトのアクセスログ・商品注文ログデータ・サイトユーザー登録情報・商品レビュー情報・サイトユーザー対象のアンケート結果【組織構成】従業員数: 95名
福利厚生
■賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり
■有給休暇制度あり（勤務開始半年後より）
■皆勤手当あり（月1回、年1回）
■就労ビザ・労働許可証付与
■社会保険加入（タイ国）
■大手保険会社医療保険加入（日本語対応可の病院にて使用可能）
■社員旅行（年1回）実績：シンガポール・香港・マカオ・バリ島・チェンマイ・ホアヒン
■タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を入社1年後より全額返金制度あり。
■他応相談
【タイ求人】【営業】精密加工装置メーカー(英語が活かせる・好待遇)ID:68811
60,000 THB ~ 110,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang
仕事内容
＜仕事内容＞主に日系企業をお任せする予定です。100%既存顧客を担当頂く予定です。・顧客定期訪問、最新生産状況などの情報入手・見積書作成・在庫計画の発注・納期管理・不良品対応や在庫の選別・顧客からの要求書類の作成・新製品拡販（既存）・営業活動報告
福利厚生
‐ ビザ、労働許可証支給
‐ タイ国社会保険
‐ 医療保険
- プロビデントファンド(会社負担5％)
- 健康診断(年1回)
- 賞与: 年4回（6月、9月、12月、3月）※2022年平均 12か月
- 昇給: 年1回
【タイ求人】【品質保証アシスタントマネジャー】電子部品商社 (通勤便利・好待遇)ID:69857
70,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Silom Line)
仕事内容
会社情報:グローバル商社として、主に光通信関連部品の企画設計および仕入販売をしています。同社の光通信インターコネクト製品群は光通信業界をリードしています。データセンターに取り入れられている光通信は実は世界2位のシェアを誇っています。テレコム、データセンター、自動車、メディカルなど様々な分野に使用されており、お客様に高品質の商品を提供し続けています。おすすめポイント・駅近く、通勤も便利です。・業績堅調！人材採用も積極的に行っています。職務内容:主に自動車向け部品の品質保証全般に関わる業務を担当頂きます。サプライヤー(国内外)および日系企業顧客とコミュニケーションを取り、品質保証における対策や改善を行います。・サプライヤーからの報告書の受領とチェック・日系顧客とのやり取り・顧客とサプライヤーに解決策、オプションの提案・不良品の返品または廃棄の手配・製品の納品スケジュール調整・在庫管理・出荷プロセスの確認など募集背景:駐在員の帰任による欠員補充組織構成:会社全体: 54名 QA部門: 日本からの駐在が1名とナショナルスタッフ4名 (ナショナルスタッフのマネジャーが1名)その他:役職は応募頂く方のレベルによって、Senior Manager/Assistant QA Manager/Sr. Supervisorを検討しています。
福利厚生
- ビザ、労働許可証支給
‐ 通勤交通費支給(実費)
- タイ国社会保険
- 医療保険(試用期間後から適用)
- 退職金積立制度あり(試用期間後から適用)
- 賞与年一回 (2024年平均1-3か月)
- 昇給年一回
‐ 有給休暇: 年6日付与(一年毎に2日プラス、入社半年後から付与されますが初年度は入社時期によって日数が決まります)
【タイ求人】【レストランマネージャー】食品卸会社（タイの老舗企業にて働いてみませんか）ID:71589
70,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Sukhumvit Line)
仕事内容
【採用背景】バンコク市内にある6店舗のマネジメントをしていただき、即戦力として売り上げを増やしていただけきたいと考えております。また、今後新たに店舗を増やしていく見込みのため、その店舗の運営もしていただける方を探しております。【おすすめポイント】- 勤務する店舗はバンコク市内であるため通勤が便利です。- これからまだまだ拡大する会社で働くことができます。【業務内容】バンコク市内にある複数店舗のお店のレストランのマネージャーを行っていただきます。ホール、キッチン、お客様の対応等その場の状況に応じて臨機応変に対応をしていただける方を募集しています。具体的な業務内容としては、下記の通りです。- レストランの運営・オペレーション管理（サービス品質、業務フローの最適化）- コスト管理（食材・人件費の最適化、予算管理、利益向上の施策実施）- 売上向上のためのマーケティング戦略の立案・実行（プロモーション、メニュー改善など）- スタッフの教育・指導（接客スキル向上、業務効率化のためのトレーニング）- 顧客対応とクレーム対応（リピーター獲得、満足度向上の施策）- 料理指導（得意な料理一品だけでも料理できれば可）- 食材の品質管理（鮮度・仕入れの管理、衛生基準の維持）【従業員数】1店舗あたりの人数：タイ人スタッフ10名前後
福利厚生
- タイ国社会保険
- ビザ/労働許可証支給費用自己負担
- 民間医療保険
- 賞与あり(年1回：3月)
- 昇給あり(年1回：3月)
- まかないあり
- 通勤手当(実費支給)
- 残業代無し
【タイ求人】【営業】日系樹脂原料メーカー（語学不問、福利厚生充実）ID:71675
70,000 THB ~ 90,000 THBBTS (Sukhumvit Line)
仕事内容
【会社概要】同社は1954年に日本で設立されたプラスチック原料の総合メーカーです。お客様の海外進出に伴い、東南アジア各国に販売網を拡大いたしました。大きく分けて着色・コンバウンド事業、リサイクル事業、商社事業の3つの事業を行っております。また、大手メーカーから中小の成形メーカーまで、幅広い日系企業のご対応を行っていただきます。海外でチャレンジしたい、キャリアを積みたい！という積極的な方のご応募お待ちしています。【おすすめポイント】・本社創業約70年の老舗メーカー・福利厚生充実・海外チャレンジがしやすい語学学校費用負担あり【業務内容】・既存顧客の要望に対しての定期フォロー・ニーズのヒアリング・製品の企画、提案・見積書の作成・顧客問い合わせ対応・新規顧客開拓・タイ自社工場への定期出張※週二回程度（移動はドライバー付き社用車の利用が可能ですが、スケジュールによっては自走いただくこともございます。）【募集背景】増員【組織構成】全体：約40名※うち日本人3名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・医療保険
・社会保険
・通勤交通費
・役職手当
・皆勤手当
・携帯電話支給
・食事手当
・プロビデントファンド
・語学学校費用（英語、タイ語、ベトナム語）
・昇給（年１回）
・賞与（年１回）
・渡航費（入社時）
・営業社用車あり（客先訪問時や、工場へ出勤する際に自走いただくこともございます。）
【タイ求人】【カスタマーサポート】日系大手物流会社(引っ越し部門・未経験者歓迎)ID:65412
50,000 THB ~ 61,500 THBBTS (Sukhumvit Line), Ratchadapisek - Phetchaburi
仕事内容
会社情報:当社は物流・運輸業界のリーディングカンパニーとして、日本の産業界の発展を支えてきました。現在は計4社でグループを形成しておりタイでの事業を拡大しております。今回の募集は引っ越し部門のポジションとなります。海外・国内引越、事務所移転などオーダーは様々ですが、品質重視のサービスを行っています。おすすめポイント:・大手物流企業・現地採用多数活躍！・勤続年数が長い社員も多く長く働きたい方におすすめです。職務内容:所属部門: BANGKOK REMOVAL CENTER (引っ越し部門)レポート先はシニアマネジャーとなります。具体的には、・日系企業からのお問合せへの対応、受付(ウェブサイトやメールからのお問合せが90％以上です)・内見の日程調整。・CS部門とオペレーション部門との調整と管理。・オフィス、国内、海外引越しのためのお客様の荷物の点検。・見積もり作成。・その他顧客対応。経験豊富なスタッフがおりますので未経験の方でも挑戦していただける環境です。募集背景: 増員募集部門構成:合計27名 (ローカルスタッフ16名)
福利厚生
- ビザ・労働許可証支給
- タイ国社会保険
- 医療保険
‐ 生活手当: 1,500THB/月(基本給とは別に支給)
‐ 退職金積立制度あり
- 賞与年1回 (平均2か月程度。会社業績と個人評価による)
- 昇給年1回
‐ 有給休暇
1年未満:比例付与
勤続1年以上: 年8日付与
勤続2年以上: 年9日付与
勤続3年以上: 1日毎に増えていき最大年間15日
【タイ求人】【副工場長】日系副資材メーカー（将来の工場長候補です！）ID:70969
100,000 THB ~ 150,000 THBChiang Mai, Lamphun
仕事内容
〜将来的な工場長候補者を募集中！〜【募集背景】将来的に現職の工場長の後任としてご活躍いただける方を募集しております。まずは現職の工場長のもとで工場のマネジメントノウハウを学び、数年後には工場長として重要な役割を担い、工場運営をリードしていただきます。【業務内容】将来的な工場長候補のポジションになります。そのため、現在の工場長の補佐として、工場の全部署のマネジメントに関わっていただきます。1.生産管理・工程管理・品質管理ボトルネックの特定と改善策の立案、資材の在庫管理や供給状況の管理また、日本企業の基準に沿った製品品質を維持するため、品質管理体制を厳格に守る、トラブルシューティングの対応2.人材管理と教育人材採用、現地スタッフの指導や育成（現地スタッフの研修）3.安全管理とコンプライアンス工場の安全衛生基準を守るため、工場の設備点検や衛生管理、災害時の対応マニュアル整備といったリスク管理5.コスト管理工場の運営にかかるコストを最適化し、利益率の向上させるために設備投資、材料費、労働力などのコストバランスの管理6. その他：新しい商品の立ち上げに際に従業員への周知、お客様対応等【組織構成】従業員数：2000名程度部署数：5部署　※直接マネジメントするのは各部署のマネージャーです。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・通勤サポート（乗合　※ランプーンエリア）
・タイ国社会保険（定年前まで）
・団体保険
・健康診断（年1回）
・プロビデントファンド（個人3% / 企業3%）
・昇給（年1回4月）　平均3～5％（実績に合わせて平均以上の昇給もあり）
・賞与（年2回1月・6月）　※例年平均2.0～2.5ヶ月分
・有給休暇（法定通り）

【定年】
60歳（定年後は契約社員での雇用が可能）
【タイ求人】【営業マネージャー】日系大手物流会社（業界経験者大募集！）ID:71130
70,000 THB ~ 100,000 THBBangna
仕事内容
【業務内容】所属部署：国際エクスプレス仕事内容の割合：マネジメント業務（70％）、営業活動（30％）　※業績状況等に応じて変動いたします。- 販売戦略：売上目標達成のための戦略的計画を策定し、新規顧客獲得と市場拡大に注力。 - 顧客対応：顧客訪問を通じた信頼構築と迅速な要望対応を実施。 - 見積もり管理：競争力のある料金設定と正確な請求管理で利益最適化。 - 業務調整：配送チームや他部門と連携し、効率的なサービス提供を推進。 - サービス向上：苦情処理と現場対応を通じて顧客満足度を向上。 - 国際連携：海外支店やサブエージェントとの連携で問題解決と効率化を図る。 - チーム育成：リーダーシップを発揮し、モチベーション向上とトレーニングを実施。【組織構成】従業員数：15名（BANGNA OFFICE）レポート先：ジェネラルマネージャー
福利厚生
- ビザ、労働許可証支給
- 賞与年1-2回（業績による） ※昨年度実績 2.5ヶ月分
- 昇給制度年1回（業績による）　昨年度実績2－3％
- 健康保険
- 生命保険
- 社会保障基金
- プロビデンドファンド
- 有給（就業日から1年経過後より、年間8日間）
【タイ求人】【幹部候補】飲食店経営(有名レストラン多数運営！将来の幹部候補生を募集しています・駐在も可能)ID:70839
100,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line
仕事内容
会社情報 :一度は目にしたことがあるあのお店です！日本の外食産業大手のタイ法人で、ラーメン店、有名スイーツ店などのレストラン運営、外食事業コンサルティングを行っています。現在タイ国内で23店舗展開しており、フランチャイズチェーンの需要は高まっています。アセアンへの店舗展開も積極的に進めており、今後さらに店舗を拡大していく予定です。おすすめポイント :アセアン地区を中心としたフランチャイズプロジェクトが始動しており、2030年にはこのプロジェクトをアセアン全体で40名の規模に成長させる計画です。2030年までにアセアン地区で300店舗を目指しています。そのために2030年には部門長になれる可能性のある人材を採用したいと思っています。海外で外食ビジネスに挑戦してみたい、ダイナミックな仕事をしたいという高い意欲のある方、ご応募お待ちしています！業務内容 :まずはオペレーションに慣れてもらい、ゆくゆくは部門全体のマネジメントを担って頂く予定です。現場に出て仕事を覚えることからスタート致しますが、一緒に規模拡大に向けて走っていただける方大歓迎です。- オペレーション管理(既存店舗チェック。月1回全ての店舗を回って頂きます)- 週一回のエリアマネジャー(2名)との打ち合わせ、改善提案- コスト計算‐ 新店舗のオープンサポート‐ フランチャイズ開発サポート募集背景: 事業拡大のための増員募集です。組織構成 :バンコクオフィスは現在10名の社員が在籍しています。2030年にはアセアン地区を中心としたフランチャイズプロジェクトメンバーを40名に成長させる計画です。
福利厚生
- ビザ・労働許可証支給
- タイ国社会保険
- 医療保険
- 交通費: 1,000THB/月
‐ 皆勤手当: 1,000THB/月
- 賞与　年1回 (2023年実績1か月)
- 昇給　年1回

＜勤務時間＞
労働時間9:00-21:00(休憩2時間以上)