50 Jobs: Construction
Internal AuditorID:74088
22,000 THB ~ 30,000 THBBTS (Silom Line)Job Description
1. Assessing the risks associated with the company's strategic, objectives, growth plans and related risks.2. Partnering with financial and operational executives to understanding their internal control environments, risks, and risk mitigation activities3. Developing and execution an audit plan that addresses these risks3.1 Compliance and control Internal Audit will perform financial, operational, and systems compliance and control audits such as:• Financial audits to determine the accuracy and reliability of financial statements• Reviews of significant internal control process to determine if they are properly designed and functioning as intended• Reviews of computers systems including logical access controls, physical security, change management, problem, management, disaster recovery and development methods• Reviews of compliance with TKC’s internal policies and procedures• Reviews of compliance with laws, including external financial requirements and/or regulatory agencies3.2 Operation efficiency and effectiveness of internal controlBy aligning Internal Audit’s risk assessments with division and overall TKC objectives, Internal Audit will identify opportunities to improve TKC’s internal control processes, which are designed to provide reasonable assurance regarding the achievement of objectives in the following categories:• Effectiveness and efficiency of operations• Reliability of financial reporting• Compliance with applicable laws and regulations• Best practices relating to risk and control3.3 Special reviewInternal Audit generally provides services when, in the opinion of the President, Corporate Audit, or senior management, it is necessary to conduct a review to establish a basis that fraudulent financial activity, conflicts of interest or unethical behavior may be occurring within TKC4. Promoting an overall risk and controls awareness in the company5. Evaluate existing controls and advising on efficient control improvements
Benefit
• Group accident insurance
• Provident fund 5%
• Dental expenses
• Annual health check-up
• Medical expenses
• Transportation
• Uniforms
• Allowances, accommodation expenses (in case of working in other provinces or abroad)
• Annual Bonus (Ave.2-3 months)
• Annual Salary Increment
• Promotion
• Family welfare
• Wedding and funeral welfare
• Employee loan welfare
• Educational promotion welfare
• Annual leave 6-20 days
• And others according to the labor lawFactory Manager (Samutprakan)ID:76700
80,000 THB ~ 120,000 THBSamutprakarnJob Description
1. Supervise company operations to ensure efficiency and report to management.2. Participate in periodic management reviews and continuously improve the quality management system.3. Plan the use of tools, machinery, and workforce for production.4. Coordinate with customers and the sales department.5. Manage production personnel and execute production according to targets and assigned policies.6. Define working guidelines for each department.7. Manage maintenance of machines, equipment, and tools to keep them in ready-to-use condition.8. Perform other duties as assigned by supervisors.
Benefit
Provident fund
Employee uniform provided
Bonus: 1 month
Annual leave: 6 daysFactory Manager (Saraburi)ID:76701
80,000 THB ~ 120,000 THBSaraburiJob Description
1. Oversee company operations to ensure efficiency and report to management.2. Participate in periodic management reviews and continuously improve the quality management system.3. Plan the use of tools, machinery, and production personnel.4. Coordinate with customers and the sales department.5. Manage production personnel and execute production to meet targets and assigned policies.6. Establish work guidelines for each department.7. Manage maintenance of machinery and equipment to ensure they are in operational condition.8. Perform other duties as assigned by supervisors.
Benefit
Provident fund
Employee uniform
Bonus: 1 month
Annual leave: 6 daysFactory Manager (Rayong)ID:76702
80,000 THB ~ 120,000 THBRayongJob Description
1. Oversee company operations to ensure efficiency and report to senior management.2. Participate in management-level reviews at appropriate intervals and continuously improve the quality management system.3. Plan the deployment of tools, machinery, and production workforce.4. Coordinate with customers and the sales department.5. Manage production personnel and oversee production to meet targets and assigned policies.6. Set working guidelines for each department.7. Oversee maintenance of machinery and equipment to ensure they are kept in operational condition.8. Perform other duties as assigned by supervisors.
Benefit
Provident fund
Employee uniform
Bonus: 1 month
Annual leave: 6 daysFactory Manager (Saraburi)ID:76699
80,000 THB ~ 120,000 THBSaraburiJob Description
- Plan and control production of high-voltage transmission poles and other steel fabrication work- Set production targets (quality, production cost, and delivery)- Estimate production volumes and control production costs- Plan use of production resources and allocate workforce to match production capacity- Troubleshoot production issues and improve manufacturing processes for efficiency- Plan employee development- Monitor and evaluate employee performance- Attend meetings and coordinate with relevant departments- Serve as QMR for ISO 9001:2015 and act for the EMS under ISO 14001:2015- Summarize work results and report to management
Benefit
Provident fund
Employee uniform
Bonus: 1 month
Annual leave: 6 daysSales and Marketing (JLPT N2 up)ID:76668
50,000 THB ~ 70,000 THBBTS (Sukhumvit Line)Job Description
1. Japanese Corporate Network Building & Expansion- Ecosystem Engagement: Proactively build, maintain, and leverage relationships within the Japanese business community, including the Japanese Chamber of Commerce and Industry (JCCI), trade associations, and relevant industry groups.- Industrial Park & Hub Networking: Drive networking initiatives and ground-level relationship building within key industrial parks and economic zones heavily populated by Japanese enterprises.- Referral Generation: Establish strong rapport with existing clients and strategic partners to organically generate high-quality business referrals.- Executive-Level Engagement: Map target organizations strategically and successfully arrange, facilitate, and advance C-level and executive-level business meetings (Top-to-Top management meetings).2. Strategic Proposal & High-Trust Advisory - Value-Based Selling: Conduct targeted sales activities that effectively articulate the company’s core strengths, specifically emphasizing high quality, proven track records, and operational stability to match Japanese corporate expectations.- Customized Solutions: Analyze specific client pain points and engineer tailored, highly customized proposal materials and solutions.- Data-Driven Presentations: Deliver transparent, objective, and data-backed presentations to secure stakeholder buy-in.- Localization of Standards: Ensure all documentation, communication styles, and deliverables strictly align with the rigorous quality, formatting, and cultural standards expected by Japanese corporations.3. Long-Term Relationship Management & Partnership Enhancement- Account Management: Shift from transactional sales to a relationship-driven model, cultivating long-term, sustainable partnerships with key accounts.- Consistent Engagement (Consistent follow-ups): Maintain consistent, structured communication and regular follow-ups with clients, even during periods without active projects, to ensure top-of-mind awareness.- Crisis Management: Act as the primary escalation point, providing rapid, transparent, and sincere resolution to issues or complaints to maintain and restore trust.- Strategic Co-Creation: Partner with clients on long-term business planning, collaborating on joint product development, production forecasting, and mid-to-long-term strategic roadmaps.
Benefit
・Social security
・Medical insurance (IPD/OPD)
・Commission and performance bonuses: Available (commission rates range from 0.5% to 10%, varying by project value and complexity)
・Annual health checkup
・Bonus: Once a year
・Salary review: Once a year
・Annual leave: 6 days per year (after the probationary period)ช่างสำรวจ (Survey) (สุพรรณบุรี)ID:75968
15,000 THB ~ 25,000 THBSing Buri, SaraburiJob Description
1. สร้างหมุดหลักฐานอ้างอิง2. รังวัดมุมและระยะทาง3. รังวัดค่าระดับ ขาไป และขากลับ4. ให้ตำแหน่ง และระดับ ตามแบบการทำงานที่ได้รับมอบหมาย5. ตรวจสอบตำแหน่งและระดับ เทคอนกรีตงานโครงสร้าง6. ตรวจสอบตำแหน่งและระดับงานถนนและชั้นทางต่าง ๆ7. เก็บตำแหน่งและระดับหลังการทำงาน8. เก็บ TOPO และรายละเอียดอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย9. เก็บ Cross Section และแนวขอบถนนเดิม
Benefit
- กองทุนประกันสังคม
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- เงินช่วยเหลือตามประเพณี
- เงินช่วยเหลือกรณีญาติสายตรงถึงแก่กรรม
- โบนัสประจำปี ตามผลประกอบการบริษัท
- ค่าที่พัก
- ค่าโทรศัพท์วิศวกรสำนักงาน ( Office Engineer)ID:76562
18,000 THB ~ 23,000 THBSing Buri, SaraburiJob Description
1. คำนวณปริมาณงานที่เปลี่ยนแปลงและจำนวนเงินเพิ่ม-ลด และเบิกเงินร่วมกันกับงวดเงินที่ตั้งไว้ในแต่ละเดือน และบันทึกผลกระทบระยะเวลาโครงการและสัญญาก่อสร้าง2. จัดเตรียมเอกสารเบิกงวดงาน และขออนุมัติวัสดุในการก่อสร้าง3. จัดทำรายงานและนำเสนอความคืบหน้าของการบริหารโครงการต่างๆ ให้กับผู้บริหารตามกำหนดเวลาของงานในโครงการ4. จัดทำและตรวจสอบแบบก่อสร้างงานโครงสร้าง สถาปัตย์ ให้มีความสอดคล้องกันและต้องได้รับการอนุมัติก่อนการใช้งานจริง5. บันทึก แก้ไข แบบก่อสร้าง งานโครงสร้าง งานสถาปัตย์ และต้องได้รับการอนุมัติก่อนนำไปใช้งานให้ทันตามแผนงานและทำแบบก่อสร้างจริง6. รวบรวมเอกสารที่ได้รับการอนุมัติและปรับให้ทันสมัยและแจ้งให้ทุกฝ่ายทราบก่อนสั่งวัสดุและใช้ในการก่อสร้าง7. สรุปรายการงานเปลี่ยนแปลงพร้อมราคาและระยะเวลาก่อสร้างที่เพิ่มขึ้น8. สรุปค่าใช้จ่ายจริงเทียบกับงบประมาณและประมาณค่าใช้จ่ายต่อไปจนงานโครงการเสร็จ
Benefit
- กองทุนประกันสังคม
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- เงินช่วยเหลือตามประเพณี
- เงินช่วยเหลือกรณีญาติสายตรงถึงแก่กรรม
- โบนัสประจำปี ตามผลประกอบการบริษัท
- ค่าที่พัก
- ค่าโทรศัพท์หัวหน้าฝ่ายซ่อมบำรุง (Maintenance Engineer)ID:76561
18,000 THB ~ 25,000 THBSing Buri, SaraburiJob Description
1.วางแผนบำรุงรักษาเครื่องจักรเชิงป้องกัน2.ควบคุมและดูแลการซ่อมบำรุง เครื่องจักร เครื่องมือต่างๆ ให้อยู่ในสภาพที่พร้อมใช้งานเสมอ3.จัดตารางการทำงานของช่างซ่อมบำรุง และดูแลตารางงานให้สำเร็จตามเวลาที่กำหนด4.วางมาตรการการทำงานตามกฎการรักษาความปลอดภัยของเครื่องมือและอุปกรณ์ เพื่อป้องกันไม่ให้เกิดอุบัติเหตุในที่ทำงาน5.ติดต่อกับบริษัทผู้ผลิตอะไหล่หรืออุปกรณ์จำเป็นต่างๆ6.จัดสรรงบประมาณที่ใช้ในการทำงาน และดูแลให้อยู่ในงบประมาณที่กำหนด7.ตรวจสอบบันทึกการทำงานอุปกรณ์ต่างๆ เพื่อวิเคราะห์ประสิทธิภาพการทำงานของเครื่องมือ เครื่องจักร8.ออกแบบ และแก้ไขปรับปรุงเครื่องจักรที่ใช้งานกับฝ่ายก่อสร้าง และฝ่ายที่เกี่ยวข้อง9.ฝึกสอนการทำงานให้กับพนักงานซ่อมบำรุง และฝึกสอนเรื่องกฎข้อบังคับความปลอดภัย10.ทำรายงานและนำเสนอต่อผู้ที่เกี่ยวข้อง11.ให้ข้อเสนอแนะในการปรับปรุงด้านเครื่องจักรกับผู้บังคับบัญชา
Benefit
- กองทุนประกันสังคม
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- เงินช่วยเหลือตามประเพณี
- เงินช่วยเหลือกรณีญาติสายตรงถึงแก่กรรม
- โบนัสประจำปี ตามผลประกอบการบริษัท
- ค่าที่พัก
- ค่าโทรศัพท์Sales Executive (HSK5 or higher) — BangnaID:69388
25,000 THB ~ 40,000 THBSamutprakarnJob Description
• Prospecting, developing, and growing the company's sales and rentals of new and used construction equipment and machinery for the construction industry.• Handle sales enquiries and develop new accounts.• Develop new business opportunities aimed at building long-term relationships.• Coordinate with other departments to ensure prompt delivery, quality, and service meet the company's standards.• Promote the company's products in a positive manner to increase brand awareness and market share.
Benefit
• Social Security
• Accident insurance
• Medical support: 8,000 THB/year (including dental allowance)
• Provident Fund: 5% (only for permanent positions)
• Annual leave: 7-13 days (1st–3rd year: start at 7 days; increases by 1 day after the 4th year)
• Diligence Allowance: 700 THB/month
• Per diem (claimable on a case-by-case basis)
• Uniform
• Company trip
• Salary adjustment
• Commission: 1.75% of sales (no limit)
• Bonus (not fixed; depends on company performance)
