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【タイ求人】【技術部アシスタントマネージャー or マネージャー】切削部品加工メーカー (言語不問!新卒大歓迎!)ID:67431
50,000 THB ~ 150,000 THBChonburi工作内容
会社について:同社は歴史ある日系切削部品加工メーカーです。自動車関連部品以外にも様々な精密部品を製造しております。同社で働く魅力:●新卒で海外勤務可能!●言語不問で海外勤務に挑戦可能!●バンコクに社宅完備!送迎あり!業務内容:生産技術〜ローカルスタッフのマネジメントまでを一貫してお任せいたします。・新たに製造する製品の立ち上げ〜量産化・工程設計、製造プロセスの効率化や最適化・生産現場の生産性向上のための課題抽出、解決・生産設備の見直し、新しい設備の導入時の設置計画立案・治具の設計・ローカルスタッフの指導(経験により)採用背景:増員募集従業員数:1,190名
福利制度
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・バンコクに社宅完備
・社員旅行(年1回)
・通勤補助(バンコクから乗り合い、もしくは交通費の支給)
・昇給(年1回)
・賞与(年1回(過去実績:基本給4ヵ月程度))【タイ求人】【製造アシスタントマネージャー or マネージャー】切削部品加工メーカー(言語不問!新卒大歓迎!)ID:67427
50,000 THB ~ 150,000 THBChonburi工作内容
会社について:同社は歴史ある日系切削部品加工メーカーです。自動車関連部品以外にも様々な精密部品を製造しております。同社で働く魅力:●新卒で海外勤務可能!●言語不問で海外勤務に挑戦可能!●バンコクに社宅完備!送迎あり!業務内容:製造マネージャーとして、CNC旋盤製造管理業務全般をお任せいたします。・生産計画とスケジューリング・生産効率を最大化するための機械、材料、人員におけるリソース管理・ 製造プロセスの監督(作業指示、進捗管理)・CNC旋盤の機械メンテナンス、トラブルシューティング・機械の故障を未然に防ぐための設備の保守計画・各工程のコストの管理・生産性、品質を向上させるための改善策の立案・他部署との連携・報告書作成・ローカル社員に対する技術指導採用背景:増員募集従業員数:1,190名
福利制度
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・バンコクに社宅完備
・社員旅行(年1回)
・通勤補助(バンコクから乗り合い、もしくは交通費の支給)
・昇給(年1回)
・賞与(年1回(過去実績:基本給4ヵ月程度))【タイ求人】【内装デザイナー】オフィス事業 業界最大手!(経験により役職雇用あり)ID:66868
70,000 THB ~ 180,000 THBBTS (Sukhumvit Line)工作内容
〜 創業100年を超える日系大手企業のタイ法人です!海外でキャリアアップしたい方のご応募をお待ちしております 〜募集元企業様は文具の製造、販売からオフィス家具の販売、構築コンサルを事業としております。タイではオフィス構築をメイン事業とし、日系顧客のタイ進出、タイ国内での事務所移転の際に、オフィス探しから内装工事、家具調達、アフターフォローまで一貫したサポート体制をとっております。採用背景:増員募集主な業務内容:日系企業のお客様に対して、内装工事やオフィス移転時の内装設計をお願いします。・打ち合わせ(営業社員が同席することもあります。)・オフィス内装に関するデザインイメージやコンセプト及び提案用プレゼン資料の作成・受注後の納期管理や工事の段取り調整・必要に応じ施工時の指示だし・ローカルスタッフの指導従業員数:33名同社で働く魅力:●日本本社は上場しており安定した経営基盤●充実の福利厚生●現地採用社員も複数名おり、キャリアパス充実
福利制度
- ビザ・労働許可証支給
- タイ国社会保険
- 民間医療保険
- 営業交通費支給
- 社用携帯支給
- 退職積立(プロビデントファンド)
- 社員旅行
- 賞与(年2回:業績により支給 / 平均合計3~5か月)
- 昇給(年1回査定あり)
- 勤続手当(10年以上)
- 年次健康診断
- Training & Skill Development
- 有給(初年度は6日)
- 休暇(Errand leave / 年7日)
- 結婚休暇(年3日)
- 冠婚葬祭 5日
- その他【タイ求人】【営業】食品原料メーカーID:66172
50,000 THB ~ 90,000 THBSamutsakorn-Samutsongkram工作内容
〜 PRポイント 〜◎社用車貸与!通勤やプライベートでも使用可能!◎風通しの良い社風で裁量のある仕事ができる!◎賞与平均5ヶ月!【会社概要】小麦粉、食品添加物、スパイスミックスおよび調味料製品の製造及び輸入、一部OEM事業【業務内容】タイ国内の食品会社を中心に営業活動を行っていただきます。具体的に、、、・深耕営業・定期訪問・日本出張・新規営業・問い合わせ対応・週次、月次レポート・その他書類作成【社内構成】約200名【採用背景】増員募集
福利制度
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険(AIA)
・社用車貸与(通勤、業務で使用 ※プライベートでの使用も可能)
・賞与(年2回:6月1ヶ月、12月実績により ※平均合計5ヶ月程度)
・昇給(年1回)
・有給(試用期間通過後:6日)
・残業代無【タイ求人】【営業】樹脂メーカー(日系大手専門商社グループ)ID:65484
60,000 THB ~ 90,000 THBSamutprakarn工作内容
会社概要:プラスチックコンパウンド製造 / プラスチック着色技術業務内容:・営業活動(基本的に既存営業 ※訪問等は多くなく内勤主体の営業業務となります。)・定期訪問・問い合わせ対応・書類作成・在庫、納期調整・週次月次レポート・その他募集背景:事業拡大のための増員募集です。
福利制度
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・その他保険(AIA保険/社内で年に3,5000THBまで)
・営業交通費支給(移動距離を計算し毎月支払い)
・食事手当(30THB / 日)
・賞与(12月 / 2022年2.5ヶ月、2021年3.3ヶ月)
・昇給(4月)【タイ求人】【リサーチャー or コンサルタント】ヘッドハンティング系人材紹介(実力次第で高給可)ID:64438
50,000 THB ~ 70,000 THBBTS (Silom Line)工作内容
【会社について】同社は日本市場及びアジア地域に特化したヘッドハンティングカンパニーです。日本にある企業様に対し、日本で転職活動を行なっている求職者様(国籍問わず)のご紹介を事業としております。お客様先は日系企業、外資系企業と多岐に渡りますが、割合としては外資系企業が多いです。担当領域は主にIT、コンサル、リーガル、ヘルスケアとなります。そこでお願いしたい業務は、①新規お取引先の獲得、②求人作成、③求職者の獲得、④入社までのサポート です。同社では大きく分け2つのポジションを用意しております。1つ目はコンサルタント、2つ目はリサーチャーです。コンサルタントは上記の①〜④、リサーチャーは③が担当する業務内容となります。【業務内容について】■ コンサルタント・テレアポ、紹介、Linkedinを通し新規お取引先の開拓・採用検討中のお客様へヒアリングを行い求人票を作成・紹介、Linkedinを通し新規求職者の獲得、その後キャリア面談を実施・キャリア面談を基に企業へ求職者をご紹介・面接調整、内定時の交渉、入社までのサポート・書類作成■ リサーチャー・紹介、Linkedinを通し新規求職者の獲得・転職活動を終了された求職者への再アプローチ・獲得後にコンサルタントとの面談調整業務【ポジションについて】人材業界経験者の方はコンサルタント(以下の表より2もしくは3)スタート、未経験の方はリサーチャー(1)スタートとなります。■ ポジショングレード詳細・1: リサーチャー・2: アソシエイトコンサルタント・3: コンサルタント・4: シニアコンサルタント・5: シニアマネージャー【給与について】リサーチャーは何人の求職者を集客できたか、コンサルタントは何件の採用を生み出したか、とリサーチャー、コンサルタントで目標が異なります。目標に対してKPIを達成した場合は、週次でウィークリーボーナスが支給されます。また四半期に1度、業績給として採用1件に対し成約料の数10%が支給されます。そのためご自身の頑張り、実績次第では高給を狙うことも可能!!!年収○千万円も実現できるのが同社の強みであり、事業が成功している理由です。詳しくはReeracoen窓口までお問い合わせください。【従業員数】25名【採用背景】増員募集
福利制度
・ビザ、労働許可証取得
・タイ国社会保険
・その他保険有(東京海上:提携先の病院にてキャッシュレスで支払い可能)
・交通費(原則実費支給 / ※交通ルートを確認の上)
・通信費(一律1,500THB / ※コンサルタント以上にのみ支給)
・インセンティブ旅行(個人の実績により)
・カンパニーパーティー、小旅行
・ウィークリーボーナス(個人の実績により毎週支給)
・業績給(個人の実績により四半期ごと支給)【タイ求人】【リクルーティングコンサルタント】外資系人材紹介(実績に応じてコミッションあり)ID:63385
70,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Silom Line), MRT Line工作内容
会社について:日本向けにリクルーティングサービスを提供するヘッドハンティング会社です。特に外資IT SaaS、インターネットビジネス、コンサルティングファーム向けに強みを持っています。仕事内容:採用企業に対しヒアリングを行い、企業の求める人材をリストに沿ってマッチングを図ります。人材業界未経験の方は、まずアソシエイトとして求職者のソーシング・面談等をメインにご担当いただきます。具体的には… ■大手外資企業や急成長中のWebサービス企業の人事・経営陣との商談 ※担当先は特に割り振りなく、自分で開拓可能なので、裁量権を持って働くことができます。 複数社担当も可能であり、また一社専属で担当もまた可能など、個人にお任せします。 ■企業候補者両者のニーズに応じてMatching ■電話やテレビ会議にて企業や候補者とコンタクト(企業候補者両面担当) …企業側の求人ヒアリング …リサーチャーチームがピックアップしたリストの候補者へコンタクト、面談の実施、面談前後のコミュニケーション ■成約プロセスのコントロール同社で働く魅力: ■担当したい会社、ポジションを自分で選べるテリトリー無しのモデル。 ■顧客対応から候補者ソーシングまで一気通貫、自分が注力したい顧客/ポジション“だけ”にフォーカスし、売上に直結しない事はやらない。 ■他エージェンシーより、高いコミッションレート。 成果を出せばしっかり給与に反映されます。成果が目に見えるため、モチベーションも高く保つことができます。 ■リサーチャーをつけた個人売上最大化する“Biller”、チームで成果を出す“Manager”、働く時間/場所を開放する“Nomad”と多様なキャリアプラン。 ■バンコクオフィスで圧倒的なQuality of Lifeがある。 1、累進課税をしない税一律15%(年収2,000万円の場合;日本での可処分所得1,200万円、当社でのバンコク1,700万円、差額500万円) 2、東京と比較してもコストオブリビングが60%(住居、交通、通信、食費など)、7万円でプール/ジム/ライブラリ付きのオフィスから徒歩のタワマン。 3、海外の中で圧倒的に日本人が住みやすいバンコク(日本食ランチ1,000円、バンコク市内2,600軒以上の日本食レストラン。日本と同じ仕様のスーパー。バンコクだけで日本人6万人) 4、手が届くインターナショナルスクール(年間70万円~)、週末ビーチリゾートStayも可(パタヤ、ホアヒン、プーケット、クラビなど1泊1部屋1万円) 5、常に暖かく、一番寒い季節でも20度以下にならない。人の面でも親日国で住みやすさ抜群。募集背景:増員募集従業員数:約14名
福利制度
・ビザ・労働許可証支給サポートあり(取得は自己負担、更新は会社負担)
・タイ国社会保険
・海外医療保険
・週次 / 月次のKPI目標達成時にコミッションあり
・移住後の仮住居サポート
●試用期間後(6か月以降)は下記手当も支給
・携帯代支給:1,500THB
・通勤手当:2,000THB
●給与について
未経験の方は月収70,000-80,000THB+コミッションスタートとなります。
勿論、経験者の方はご経験・スキルに合わせ調整いたします。
給与はドロー制度となり、毎月の固定給の支給があるため未経験の方も飛び込みやすい環境となっております。(インセンティブ前借り制度)【タイ求人】【営業】オフィス内装(コミッションあり)ID:58486
50,000 THB ~ 70,000 THBBTS (Sukhumvit Line)工作内容
会社概要:オフィスに関する大小様々なプロジェクトを支援すべく設立されました。オフィス内装の専門家とコンサルタントによるオフィス作りは、プランとご予算に応じた質の高い空間創造を実現します。同社で働く魅力:●日系企業を中心にタイにおける支援実績多数!●営業職として勤務いただきますが専門知識の習得が可能!●タイ歴豊富な日本人社長とともにビジネスをする環境のため、営業/経営ノウハウの習得が可能!●ご自身の頑張り、実績によりコミッションあり!仕事内容:- シェア拡大に向け新規顧客の開拓- 既存顧客との関係を維持し、リピートビジネスの促進を行う- 新規/既存クライアントと打ち合わせ(内装をどのようにするのか、どのような空間を作り出したいのか等のヒアリング) - デザイナーと協力して最適なデザイン案を作成- 提案書、見積書の作成- 価格、納期、サービス内容についての交渉- プロジェクトのスケジューリング、進捗管理及び報告- 必要に応じて、アフターケアやメンテナンスサービスの提供- 他部署、施工会社との連携及び調整採用背景:増員募集従業員数:16名
福利制度
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・賞与(1〜2カ月程度)※業績による
・営業交通費(バンコク郊外への訪問については会社で車を手配、もしくは社用車を自走いただきます。)
・コミッション【タイ求人】【営業】日系大手物流会社(業界経験者大募集)ID:56640
60,000 THB ~ 80,000 THBMRT Line, Lat Phrao工作内容
会社概要:欧米・アジア、アフリカ・中近東、合計海外44カ国、700を超えるグローバルネットワークで、お客様のニーズに応じた最適な物流サービスを提供しています。業務内容:・既存顧客フォロー及び新規顧客開拓(日系メインとなります。既存;新規 50%;50%)・顧客のヒアリング及びサービス提案・サービスに関する資料作成・営業レポート作成・問い合わせ対応(物流に関する問い合わせ / 電話、メール)・定期訪問(※研修後 / 訪問時は車とドライバーがつく(会社で共有)ため、免許や自家用車は必要ありません。)部署の構成について:日本人タイ人含めて15名前後の部署となります(営業/営業サポート/カスタマーサービス)入社後の流れについて:ご入社後はまず同社のサービスや物流のシステムについて学んでいただくため、インサイドセールスとして主にオフィスからお客様のサポートを行なっていただきます。半年程度インサイドセールスとして経験を積んで頂いた後、本人の希望や適正を判断しアウトサイドセールスとして実際にお客様先へ訪問に行き営業活動を行なっていただく予定です。従業員数:1200名採用背景:増員募集
福利制度
- ビザ、労働許可証支給
- タイ国健康保険
- TOEIC手当
- プロビデントファンド
- グループ生命保険
- 賞与(平均1か月/業績による)
- 昇給
- ユニホーム支給
- SIM携帯支給
- 残業代
- 各種手当てSales Executive (Chinese speaking)ID:57165
25,000 THB ~ 35,000 THBBTS (Sukhumvit Line)工作内容
[Product] Screeen products,web,business brochures, design for packing- Preparing the monthly market plan- Receive drawing and master plan from customer, proceed price quotation, dispatch sample part and follow work up until get order from the customer.- Receive purchase order from customer and circulation in house.- Receive change information notice from customer and follow up work with related divisions.- Receive the customer complaint and circulation in house.- Price bargain with customer.- Estimate the unit price of the product.- Support and join customer club activities.- Cooperate closely and follow strictly to the ISO system.- Periodically visit new and existing customers to increase sales.
福利制度
- O.T. Allowance
- Social Security Fund
- Medical Insurance
- Provident Fund
- Company Trip
- BONUS (twice yearly)
- Annual Health Checkup