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Research Coordinator (Senior Level)รหัส:70188
30,000 THB ~ 34,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
- Design, build and analyze customer centric (VoC) metrics to create insights and recommendations for improving customer experiences- Plans and coordinates the initiation of research study protocol, and the establishment of operating policies and procedures- Promotes research capacity building among community-based organizations and student groups- Recruits, instructs, and coordinates research subjects as appropriate to specific study objectives and work scope- Plans and coordinates the staffing of research studies, to include the recruitment and administration of research support staff, as appropriate to the activity- Monitors the progress of research activities; develops and maintains records of research activities, and prepares periodic and ad hoc reports, as required- To perform miscellaneous job-related duties as assigned- Ensures the smooth and efficient operation of research and data collection activities- Apart from direct research activities, the candidate must be flexible to support in coordinating and participating in other kinds of projects, such as workshops and training activities
สวัสดิการ
- Provident funds
- Group insurance
- Perfect attendance allowance : 500 THB (After probation )
- Annual health check up
- Bonus (depends on company result)【タイ求人】【メンテナンスエンジニア】プレス機械メーカー (業界大手)รหัส:54956
70,000 THB ~ 100,000 THBSamutprakarnรายละเอียด
【POINT】■電気もしくは機械系のメンテナンスエンジニアは応募可能です！■プレス機械のみならず、広く産業機械というフィールドにおいて修理・保全等の経験があるエンジニアはすぐにご活躍頂けます！【同社について】プレス機械を中心とした成形システムを開発・製造している会社です。主要なお客さまが自動車関連業界や家電業界であることから1970年代から海外へ進出を開始し、現在まで着実にグローバルネットワークを充実させています。世界各国に直轄の営業サービス拠点を置き、製品を納入した国は世界60カ国以上にのぼります。高性能・高品質の成形システムをご提供するだけでなく、優れたエンジニアをお客さまの身近に配置することでサービス面での充実も図り、顧客満足度の向上と収益拡大に努めています。【仕事内容】プレス機械のアフターメンテナンス、修理、保全を行って頂きます。お客様である日系自動車メーカーのところへ行き作業をします。【働く環境】タイのオフィスには、合計40名程在籍しています。(うちローカル社員34名)オフィスはスワンナプーム空港の近くにあり、自力での通勤が必要になります。
สวัสดิการ
- ビザ・労働許可証支給(取得にかかる諸費用は全額会社負担) *BOIビザ支給
- タイ国社会保険
- 海外医療保険
(本人：キャッシュレス/家族分：キャッシュレスではないが立て替えて頂き後日支給)
- 通勤交通費支給(上限2,000バーツ/月)
- プロビデントファンド
- 賞与年一回(平均1.5ヶ月)
- 昇給年一回
- 年一回の健康診断
- 残業代支給
