งาน 46 ตำแหน่ง: Other
Finance Specialistรหัส:77829
50,000 THB ~ 55,000 THBChachoengsaoรายละเอียด
Key Responsibilities- Manage and oversee daily accounting activities, including company income and expenses.- Review, verify, and record accounting documents, including receipts, tax invoices, purchase orders, and invoices.- Handle VAT, withholding tax, corporate income tax, and inventory accounting.- Prepare monthly and annual financial statements and reports.- Coordinate with Purchasing, Sales, and HR departments to ensure accurate and complete financial information.- Support payroll processing and employee benefits administration in coordination with HR.- Analyze financial statements and provide recommendations for improving financial performance and operational efficiency.
สวัสดิการ
• KPI Allowance
• Performance-based bonuses
• Social security
• Public holidays and annual leaveDeputy HR Manager (Chonburi)รหัส:77706
45,000 THB ~ 55,000 THBChonburiรายละเอียด
- วางแผนและกำกับดูแลงาน HR: จัดทำแผนอัตรากำลัง สรรหา ค่าตอบแทน และพัฒนาบุคลากรประจำปีตามนโยบายผู้บริหาร พร้อมควบคุมทีมงานให้บรรลุเป้าหมาย- พัฒนาระบบและมาตรฐาน HR: ปรับปรุงกระบวนการ เอกสาร ขั้นตอนปฏิบัติ และแบบฟอร์มให้ชัดเจนและมีประสิทธิภาพ- จัดทำโครงสร้างองค์กรและค่าตอบแทน: ร่วมประเมินค่างาน จัดระดับตำแหน่ง และทำโครงสร้างเงินเดือน/เพดานค่าจ้าง (ร่วมกับที่ปรึกษาภายนอก)- ขับเคลื่อนระบบบริหารผลการปฏิบัติงาน: บริหารจัดการ Performance Management และติดตาม KPI ทั้งระดับหน่วยงานและรายบุคคล- ควบคุมงาน Payroll และเวลาทำงาน: ตรวจสอบเงินเดือน OT เบี้ยขยัน ภาษี (ภ.ง.ด.1) ประกันสังคม และกองทุนต่างๆ ให้ถูกต้อง ตรงเวลา พร้อมวิเคราะห์ต้นทุนค่าแรง- วางแผนและประเมินการฝึกอบรม: วิเคราะห์ความจำเป็น (TNA) จัดทำแผนพัฒนาบุคลากร และประเมินผลหลังการอบรม- พัฒนาทักษะช่างฝีมือ (Skill Matrix): ร่วมกับหัวหน้างานทำแผนพัฒนาช่าง Multi-skill ส่งเสริมมาตรฐานฝีมือแรงงาน และระบบพี่เลี้ยงถ่ายทอดความรู้- สรรหาเชิงรุกและสร้างเครือข่าย: เร่งสรรหาช่างฝีมือ/แรงงานทักษะ พร้อมสร้างความร่วมมือกับวิทยาลัยเทคนิค/สถาบันการศึกษา (ทวิภาคี/นักศึกษาฝึกงาน)- ดูแลวงจรชีวิตพนักงาน (Employee Lifecycle): จัดการตั้งแต่วันแรก (Onboarding) ประเมินทดลองงาน จนถึงวันลาออก (Offboarding) พร้อมทำ Exit Interview เพื่อลด Turnover- กำกับดูแลกฎหมายแรงงานและนโยบาย: ปรับปรุงระเบียบข้อบังคับ และดูแลให้ปฏิบัติถูกต้องตามกฎหมาย (เช่น คปอ., คณะกรรมการสวัสดิการ, จ้างงานคนพิการ ม.33/34/35, พรบ.พัฒนาฝีมือแรงงาน และ PDPA)- บริหารแรงงานสัมพันธ์และวินัย: ดูแลความสัมพันธ์อันดีในองค์กร บังคับใช้วินัยพนักงาน และจัดการเอกสารราชการที่เกี่ยวข้อง- สนับสนุนงานความปลอดภัย (Safety/OHS): ประสานงานร่วมกับ จป./คปอ. ในส่วนงาน HR เช่น การอบรมตามกฎหมาย อุปกรณ์ PPE ตรวจสุขภาพตามปัจจัยเสี่ยง และรายงานอุบัติเหตุ- บริหารระบบมาตรฐาน ISO ด้าน HR: จัดทำ JD, Competency, บันทึกประวัติอบรม และเตรียมความพร้อมรับการตรวจประเมิน ISO (เช่น ISO 9001, ISO 45001)- วิเคราะห์ข้อมูลและรายงาน HR: ทำสรุปตัวชี้วัด (HR Metrics) และ HR Dashboard เพื่อนำเสนอผู้บริหาร- ประยุกต์ใช้ระบบ HRIS: พัฒนาการใช้งานระบบสารสนเทศ (ลงเวลา, การลา, เงินเดือน) เพื่อลดงานเอกสารและเพิ่มความแม่นยำ- สร้างวัฒนธรรมและความผูกพัน (Engagement): สื่อสารภายใน จัดกิจกรรมสร้างความผูกพัน และดูแลช่องทางรับฟังความคิดเห็น/ข้อร้องเรียน- ให้คำปรึกษาแก่หัวหน้างาน: เป็นพาร์ทเนอร์สนับสนุนฝ่ายปฏิบัติการในการบริหารคน แก้ไขปัญหา และสื่อสารนโยบายองค์กร- บริหารและพัฒนาทีมงาน HR: สอนงาน กำกับดูแล และส่งเสริมการทำงานร่วมกันในทีม HR ให้มีประสิทธิภาพ
สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ประจำปี
- เบี้ยขยัน
- เบี้ยเลี้ยงทำงานนอกสถานที่
- โบนัส (ตามผลประกอบการ)
- ชุดยูนิฟอร์ม / PPE พนักงาน
- กิจกรรมสันทนาการ / คอร์สอบรม
- วันลาพักร้อนประจำปี (ตามกฎหมายแรงงาน)
- OT
- เงินช่วยเหลือต่างๆ
- ปรับค่าจ้างประจำปีAssistant Accounting Managerรหัส:77828
45,000 THB ~ 55,000 THBMRT Line, Ratchadapisek - Phetchaburiรายละเอียด
- Manage daily accounting transactions and financial records.- Handle monthly and year-end closing processes.- Prepare quarterly revenue forecasts.- Prepare financial reports and accounting documents.- Manage accounts payable (AP), accounts receivable (AR), general ledger (GL), and related accounting activities.- Apply a solid understanding of accounting standards and general ledger (GL) accounting.- Support tax and audit processes.- Ensure compliance with accounting policies and regulations.- Perform other tasks assigned by the manager.
สวัสดิการ
- Annual leave.
- Public holidays in accordance with Thai labor law.
- Provident fund.
- Health insurance.
- Guaranteed bonus: 1 month.
- Additional performance-based bonus.Treasury Managerรหัส:77183
75,000 THB ~ 80,000 THBHuai Khwangรายละเอียด
- Execute and manage all international trade transactions, including opening/amending Letters of Credit (L/C), processing Telegraphic Transfers (T/T), and utilizing Trust Receipts (T/R) for import financing.- Serve as the primary point of contact for local and international banks. Negotiate credit facilities, interest rates, and bank charges to minimize the company’s overall Cost of Capital.- Monitor foreign exchange (FX) exposure and implement hedging strategies (e.g., Forward Contracts) to protect the company from currency volatility.- Develop and maintain rolling cash flow forecasts to ensure adequate liquidity for global operations and investment opportunities.- Oversee the AP and AR functions to ensure timely payments and collections. Analyze Aging Reports to identify risks and improve collection efficiency.- Review and streamline financial operation workflows to enhance accuracy and reduce manual errors in document processing.- Ensure all trade and financial documents comply with international banking standards and internal corporate policies.-Identify opportunities to reduce financial expenses through better cash management or restructuring of existing debt/credit lines.-Provide the executive team with insightful reports on treasury performance, FX gains/losses, and working capital metrics.
สวัสดิการ
- Annual leave 6 Days (Maximum 10 days for employees over 5 service years)
- Birthday Allowance
- Group Insurance
- Salary adjustment
- Provident FundHR Spacialistรหัส:77510
50,000 THB ~ 55,000 THBChachoengsaoรายละเอียด
• Manage end-to-end recruitment and selection processes• Prepare employment documents, performance evaluations, and paperwork• Maintain and update employee databases, personnel files, and HR databases• Administer employee benefits (social security, vacation, bonuses, etc.)• Manage attendance, leave records, and overtime (OT) tracking to ensure accuracy• Ensure compliance with labor laws, company policies, and required documentation• Handle payroll processing and ensure accurate, timely salary and allowance payments
สวัสดิการ
• KPI Allowance
• Performance-based bonuses
• Social security
• Public holidays and annual leaveSales (New graduated Welcome)รหัส:77661
20,000 THB ~ 30,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawongรายละเอียด
- Approach prospect clients and create their order.- To increase sales volume and achieve sales target in existing business channel.- Maintain effective working relationship with existing clients and cooperate with existing staffs.- Accountable for promoting products and executing sales to meet our customer's requirements and expectations.
สวัสดิการ
- Commuting allowance
- Social security fund
- Medical insurance (After probation)
- Accident insurance (After probation)
- Bonus (After working for a year)
- Overtime Allowance
- Annual leave
- IncentiveOnline Marketing (Chonburi)รหัส:76939
20,000 THB ~ 30,000 THBChonburiรายละเอียด
1.ให้ข้อมูลสินค้า นำเสนอและจัดทำโปรโมชั่น และปิดการขายแก่ลูกค้าผ่านช่องทางทั้ง Online2.ดูแลระบบหลังบ้าน Social Media (Facebook, Line OA, IG, Shopee, Lazada,Tiktok ฯลฯ)3.ทำใบเสนอราคา เปิดบิล ประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง4.ติดตามผลการขาย วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้า และจัดทำรายงานยอดขายประจำสัปดาห์5.ดูแลความสัมพันธ์ลูกค้า (CRM) บริการหลังการขาย และติดตามความพึงพอใจลูกค้า6.ประสานงานร่วมกับทีมการตลาดและทีมผลิตสื่อ เพื่อสร้าง Content ที่มีคุณภาพ7.ดูแลลูกค้าที่เข้ามาติดต่อยังหน้าร้าน (ถ้ามี)8.งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
สวัสดิการ
- เบี้ยเลี้ยง/เบี้ยขยัน
- ปรับค่าจ้างประจำปี
- โบนัส (ตามผลประกอบการ)
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ยูนิฟอร์ม, รองเท้า Safety
- เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานและครอบครัวเสียชีวิต
- เงินยินดีกรณีพนักงานบวชและแต่งงาน
- ของเยี่ยมพนักงานกรณีผู้ป่วยในMechanic Supervisor (Samutprakarn)รหัส:75435
30,000 THB ~ 40,000 THBSamutprakarnรายละเอียด
- ตรวจรับงานซ่อม ตรวจอาการรถเบื้องต้นร่วมกับช่างหรือพนักงานรับรถ- วิเคราะห์สาเหตุของปัญหา- ประเมินแนวทางและระยะเวลาที่ใช้ในการซ่อม- แจ้งรายการซ่อมให้ฝ่ายหน้าร้านหรือเจ้าของอู่รับทราบ - จัดลำดับความสำคัญของงานในอู่- แบ่งงานให้ช่างแต่ละคนตามความถนัด - ตรวจสอบคุณภาพงาน- ตรวจเช็คงานซ่อมก่อนส่งรถลูกค้า- ทดลองขับรถก่อน และหลังซ่อม
สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- โบนัส (ตามผลประกอบการ)
- ค่าล่วงเวลา (OT)
- ยูนิฟอร์มพนักงาน
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- งานเลี้ยงประจำเดือนช่างเทคนิคเครื่องมือวัดและระบบอัตโนมัติ (กำแพงเพชร)รหัส:76082
25,000 THB ~ 35,000 THBOther (Thailand)รายละเอียด
ㆍ บำรุงรักษาและซ่อมแซมเครื่องมือวัดภาคสนาม (PM / CM)ㆍ อ่านและใช้งาน P&ID, Loop Diagram, Termination Drawing เครื่องมือวัดภาคสนาม รวมถึงการสอบเทียบเครื่องมือวัด เช่น Pressure / Temperature / Flow / Level, การทดสอบและซ่อมบำรุง Control Valve / On-Off Valve และ PLC เป็นต้นㆍ สอบเทียบเครื่องมือวัด (Calibration) และทดสอบระบบ (Function Test)ㆍ งาน Overhaul เครื่องมือวัดและระบบควบคุมㆍ ตรวจสอบและบำรุงรักษาระบบควบคุมทั้งหมด เช่น DCS, SCADA, F&G, SIS, RTU และตู้ควบคุมภายในพื้นที่ปฏิบัติงาน เพื่อป้องกันความผิดพลาดที่อาจเกิดขึ้นกับกระบวนการผลิตㆍ ดูแลระบบ SCADA ด้าน Network, Cyber Security, Server และ Workstationㆍ เขียนและปรับปรุงโปรแกรม PLC เช่น (Schneider, Siemens, Allen-Bradley หรืออื่น ๆ)ㆍ เชื่อมต่อ Transmitter เข้ากับ PLC และสอบเทียบสัญญาณมาตรฐานㆍ ดูแล Local Control Panel และ Remote Terminal Unit (RTU)
สวัสดิการ
-ประกันสังคม
-ลากิจ / ลาป่วย / ลาพักร้อนประจำปี
-ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก (OPD)
-เงินชดเชย: เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน
-โบนัส / ปรับเงินเดือนประจำปี: พิจารณาตามผลการปฏิบัติงาน (KPI) และการประเมินของหัวหน้างาน
-ค่าล่วงเวลา (OT): ตามลักษณะงานและมอบหมายจากหัวหน้างาน
-ค่า On-call: ตามลักษณะงานและมอบหมายจากหัวหน้างานPrepress Operator (Packaging)รหัส:77289
35,000 THB ~ 40,000 THBNonthaburiรายละเอียด
-จัดเตรียมและตรวจสอบไฟล์ Artwork ก่อนเข้าสู่กระบวนการผลิต โดยเน้นงาน บรรจุภัณฑ์และกล่องกระดาษ-ตรวจสอบและปรับแก้ไฟล์ให้เหมาะสมกับกระบวนการผลิต เช่น ขนาด, Bleed, Die-cut, Trapping, Overprint และการแยกสี-จัดเตรียมไฟล์สำหรับเข้าสู่กระบวนการพิมพ์ตาม Specification ของลูกค้าและฝ่ายผลิต-มีความรู้และความเข้าใจใน กระบวนการพิมพ์ระบบ Offset ตั้งแต่ขั้นตอน Prepress การทำ Plate จนถึงกระบวนการพิมพ์-ตรวจสอบความถูกต้องของสี เช่น CMYK / Pantone รวมถึงคุณภาพของงานก่อนเข้าสู่การผลิต-จัดทำ Proof และตรวจสอบ Artwork เพื่อขออนุมัติก่อนเริ่มผลิต-ประสานงานกับฝ่าย Design, Production, Sales และลูกค้าเกี่ยวกับรายละเอียดของ Artwork และข้อกำหนดในการผลิต-แก้ไขปัญหาทางเทคนิคที่เกี่ยวข้องกับไฟล์ Artwork และกระบวนการพิมพ์-สนับสนุนฝ่ายผลิตในการแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างกระบวนการผลิต
สวัสดิการ
-ประกันสังคม
-โบนัส (ตามผลประกอบการบริษัท)