8 Jobs - Career Change in Thailand: Sai Mai
Sales Director ( Water treatment )ID:73396
80,000 THB ~ 100,000 THBSai MaiJob Description
-Develop, implement & maintain the 3-5-year strategic sales plan together with the MD, the senior management team.-Develop and implement the annual sales budget, agreed by the MD.-Work closely with the MD and the team to ensure all sales activities are aligned with the other departments to achieve the budgeted growths results -Direct, lead and oversee the sales management teams to achieve both individual and team goals & objectives.-Meet with key clients and assist Industry Cluster Sales Manager, Sales and Regional Sales Managers with maintaining relationships.-Ensure targets are delivered through people management, performance review, reward and individual recognition. -Create KPI’s, track and drive them. Processes should continuously improve and be further implemented. -Continuously assess current business distribution channels, develop and evaluate their performance and manage conflict ensuring alignment with territory plans. -Prepare and present regular sales reports and assist MD in preparation of the corporate report.
Benefit
-Staff training and development
-ค่าทำฟัน
-ค่ารักษาพยาบาลครอบครัว
-ค่ารักษาพยาบาลพนักงาน
-ค่าเล่าเรียนบุตร
-Telephone bill allowance
-Accident Insurance
-พักร้อน 7 – 15 วัน (ตามอายุงาน)
-Ordination leave
-Employee's uniform
-เงินช่วยเหลืองานฌาปนกิจ
-เงินช่วยเหลือในโอกาสต่างๆ เช่น กรณีเกิดภัยพิบัติ
-เงินยินดีงานมงคลสมรส
-เงินรางวัลพิเศษอายุงาน
-เบี้ยขยันประจำปี
-เบี้ยขยันประจำเดือน
-โบนัส ตาม PerformanceSales EngineerID:73233
24,000 THB ~ 35,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
- Sales Lead Generation and Prospecting: Identifying potential clients and developing sales leads. - Serve as a leader of the sales process to ensure customer satisfaction. - Establish customer rapport with products and services. - Follow-up with existing sales bids and leads. - Client Relationship Management: Building and maintaining relationships with both existing and new clients. - Solution Development: Providing tailored Precision Aircon solutions that meet client specifications and requirements. - Needs Assessment: Understanding the specific Precision Aircon needs of clients and their budgets. Especially in relation to government standards and tender bidding. - Sales Proposals: Preparing and delivering accurate sales proposals including pricing, specifications, and timelines. - Negotiation and Closing: Negotiating and closing sales deals. - Collaboration: Collaborating with internal teams like engineering and installation to ensure smooth project execution. - Product Demonstrations and Presentations: Effectively communicating the benefits and features of precision air conditioning systems. - Educating prospective customers on the superior quality products/services. - Continually call on assigned accounts by company policy and procedure. - Maintain customer information and manage your own book of business. - Staying Current: Keeping up with industry trends, competitor offerings, and market conditions. - Supporting team members and peers to achieve KPIs.
Benefit
1.ประกันสังคม
2.โบนัส (ตามผลประกอบการบริษัท)
3.ค่าล่วงเวลา
4.เบี้ยขยัน
5.เงินสนับสนุนงานแต่ง,งานบวช
6.ค่าโทรศัพท์
7.ประกันอุบัติเหตุ
8.ค่าน้ำมัน
9.ท่องเที่ยวประจำปีAccount Manager ID:73455
35,000 THB ~ 45,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
- Supervise and manage the accounting department to ensure compliance with company policies, accounting standards, and Revenue Department regulations.- Review and approve tax filings and withholdings (PND.1, PND.3, PND.53) as well as social security contributions.- Verify VAT filings (PP.30).- Check account codes and related financial documents, including receipts, payments, and general journal vouchers.- Review and finalize monthly and annual financial statements (Balance Sheet, P&L) for submission to management, the Revenue Department, and the Department of Business Development (PND.51, PND.50, SorBorChor.3).- Prepare financial forecasts, including income and expense projections.- Prepare monthly performance reports for management review.- Monitor updates on financial reporting standards and tax regulations, both current and upcoming.- Handle international fund transfers, prepare LC documentation, and coordinate with banks.- Perform other tasks as assigned and provide management with reports on operational issues or challenges.- Must be a registered CPD accountant.
Benefit
- Social Security
- Health and life insurance
- Annual salary adjustment
- Annual company trip
- Annual bonusผู้จัดการศูนย์รถจักรยานยนต์มือสอง (Motorcycle Center Manager)ID:73186
30,000 THB ~ 50,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
1. บริหารจัดการภาพรวมศูนย์รถมือสอง ให้สามารถดำเนินงานได้ตามเป้าหมายขององค์กร ทั้งในด้านยอดขาย กำไร และคุณภาพการบริการ2. วางแผนและบริหารการจัดหารถมือสอง ทั้งจากลูกค้าเก่า ลูกค้ารายวัน รถเทิร์นจากรถใหม่ หรือเครือข่ายภายนอก ให้ได้จำนวนและคุณภาพตามที่กำหนด3. ประเมินสภาพและตั้งราคารถมือสอง อย่างแม่นยำ เป็นธรรม และสามารถแข่งขันในตลาดได้4. บริหารและดูแลทีมขายรถมือสอง ให้สามารถหาลูกค้าใหม่ ปิดการขาย และดูแลบริการหลังการขายได้ตามเป้า5. กำหนดกลยุทธ์ทางการตลาด เพื่อเพิ่มการมองเห็นและยอดขาย เช่น โปรโมชั่น ออกบูธ ช่องทางออนไลน์ ฯลฯ6. ควบคุมและบริหารสต๊อกรถมือสอง ให้มีคุณภาพ พร้อมขาย และหมุนเวียนรวดเร็ว7. ติดตาม วิเคราะห์ และรายงานยอดขาย ปัญหา และแนวทางแก้ไขต่อผู้บริหาร8. สร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า และรักษาความสัมพันธ์ระยะยาวกับกลุ่มลูกค้าเป้าหมาย
Benefit
-เงินสะสมเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (Provident Fund)
-การฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
-การชดเชยวันลาพักร้อนเป็นเงิน (คืนเงินพักร้อน)
-ค่าล่วงเวลา (OT)
-ค่าน้ำมัน หรือ ค่าเดินทาง
-ของขวัญสมรส
-เบี้ยเลี้ยงสันทนาการ
-ของขวัญในโอกาสอุปสมบท
-เบี้ยเลี้ยงรายวัน (Per Diem)
-ค่าเสื่อมราคารถยนต์
-ค่าโทรศัพท์
-ตรวจสุขภาพประจำปี
-ประกันสังคม
-ประกันสุขภาพ
-ประกันอุบัติเหตุ
-เวลาทำงานแบบยืดหยุ่น (Flexible working hours)
-ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
-เงินช่วยเหลืองานศพ
-ท่องเที่ยวประจำปี หรือ งานเลี้ยงประจำปี
-โบนัสตามผลงานหรือผลลัพธ์ของงานHR ManagerID:73295
40,000 THB ~ 45,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
- Plan and Develop Strategic HR Policies- Design HR strategies aligned with the company’s vision.- Foster organizational culture and manage the employee experience throughout the employee lifecycle.- HR Operations Management- Oversee recruitment, selection, and onboarding systems.- Establish and manage performance evaluation systems such as KPI, Competency, and OKR.- Develop career paths and training & development programs.- Compensation & Benefits Management (C&B)- Analyze and design salary structures.- Manage compensation, bonuses, and benefits to remain competitive and motivate employees.- Employee Relations Management- Create effective communication channels within the organization.- Act as a consultant and mediator to resolve workplace issues.- Labor Law Compliance & Regulatory Adherence- Ensure HR operations comply with labor laws and relevant regulations.- Prepare contracts, resolve disputes, and coordinate with government agencies.
Benefit
- Social Security
- Uniform
- Starting with 6 days of annual leave
- Performance-based bonus
- Work with a team that values “people” and “growing together”
- Opportunity to shape HR vision and foundation for the long term
- Competitive benefits including annual bonus, special holidays, and training & development
- Open and professional working environmentเจ้าหน้าที่สรรหาอะไหล่แต่งรถจักรยานยนต์ชำนาญการ (Motorcycle accessories recruitment specialist)ID:73192
18,000 THB ~ 30,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
1. สรรหาอะไหล่และอุปกรณ์ตกแต่งรถจักรยานยนต์ที่มีคุณภาพและตรงตามความต้องการตลาด2. เจรจาต่อรองเงื่อนไขการซื้อขายกับผู้จัดจำหน่าย3. ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องให้สินค้าพร้อมขายอย่างมีประสิทธิภาพ4. วางกลยุทธ์การตั้งราคาขายและโปรโมชั่นร่วมกับฝ่ายการตลาด ให้สินค้าอะไหล่แต่งมีอัตราการหมุนเวียนที่ดี5. ติดตามสถานะการสั่งซื้อและจัดส่งสินค้าให้ทันเวลา6. บริหารสต๊อกอะไหล่ตกแต่งให้เหมาะสมกับการใช้งานจริง7. ศึกษาเทรนด์ของแต่งใหม่ ๆ วิเคราะห์เทรนด์ตลาด และพฤติกรรมผู้บริโภค พร้อมรายงานผู้บริหาร
Benefit
-เงินสะสมเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (Provident Fund)
-การฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
-การชดเชยวันลาพักร้อนเป็นเงิน (คืนเงินพักร้อน)
-ค่าล่วงเวลา (OT)
-ค่าน้ำมัน หรือ ค่าเดินทาง
-ของขวัญสมรส
-เบี้ยเลี้ยงสันทนาการ
-ของขวัญในโอกาสอุปสมบท
-เบี้ยเลี้ยงรายวัน (Per Diem)
-ค่าเสื่อมราคารถยนต์
-ค่าโทรศัพท์
-ตรวจสุขภาพประจำปี
-ประกันสังคม
-ประกันสุขภาพ
-ประกันอุบัติเหตุ
-เวลาทำงานแบบยืดหยุ่น (Flexible working hours)
-ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
-เงินช่วยเหลืองานศพ
-ท่องเที่ยวประจำปี หรือ งานเลี้ยงประจำปี
-โบนัสตามผลงานหรือผลลัพธ์ของงานProject Director (Construction)ID:69169
100,000 THB ~ 150,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
1. วางแผนและบริหารโครงการก่อสร้างในเชิงนโยบาย ให้หน่วยงานก่อสร้างสามารถทำงานได้อย่างมีคุณภาพ อยู่ในงบประมาณและทันตามเวลาที่กำหนด2. วางแผนและบริหารบุคลากรในโครงการก่อสร้างให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด3. พัฒนาและปรับปรุงรูปแบบการทำงานในโครงการก่อสร้างให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด4. เป็นที่ปรึกษาและดูแลแก้ไขปัญหาให้กับผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับนโยบายบริษัท5. ให้คำปรึกษาแก่ลูกค้า/ผู้เกี่ยวข้อง ในขั้นตอนและกระบวนการทำงานที่ถูกต้องได้ รวมถึงแผนงานความคืบหน้าการแก้ปัญหากรณีมีการสอบถามข้อมูล6. บริหารคู่ค้าและผู้เกี่ยวข้องกับโครงการก่อสร้างของบริษัท
Benefit
- ค่าเดินทาง / บัตรน้ำมัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ ประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เงินช่วยเหลือต่างๆ เช่น งานศพ งานมงคลสมรส และงานอุปสมบท
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- เงินกู้ยืมบริษัท
- วันลาต่างๆ เช่น ลากิจ, ลาป่วย, ลาพักร้อน, ลาคลอด/ ลาเลี้ยงดูบุตร (สำหรับผู้ชาย), ลาบวช/ลาประกอบพิธีฮัจญ์
-ลาโดยไม่รับค่าจ้าง
- เที่ยวต่างประเทศ
- โบนัสประจำปี
- ยูนิฟอร์มพนักงาน
- งานสัมมนาและงานสังสรรค์ประจำปีConstruction Support DirectorID:66902
100,000 THB ~ 120,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Si, PathumthaniJob Description
1. วางแผนและบริหารงานสนับสนุนงานก่อสร้างต่างๆ (Safety, Protection, Store, QAQC, Aftersales) ให้มีประสิทธิภาพ 2. วางแผนและบริหารงาน Safety ให้มีมาตรฐานตามกฏหมายความปลอดภัย และสนับสนุนส่งเสริมให้หน่วยงานก่อสร้างมีความปลอดภัยสูงสุด3. วางแผนและบริหารงาน Protection ให้มีมาตรฐาน ทั้งในแง่ของการจัดเก็บวัสดุอุปกรณ์ และ การบริหารหมุนเวียนใช้ในหน่วยงาน รวมถึงดูแลเรื่องต้นทุนที่เหมาะสม4. วางแผนและบริหารงาน Store ให้มีประสิทธิภาพ ทั้งในเรื่องการจัดเก็บ และบริหารหมุนเวียนเครื่องมือเครื่องจักร ยานพาหนะ ให้หน่วยงานมีของพร้อมใช้อยู่เสมอ5. วางแผนและบริหารงานการตรวจสอบคุณภาพงานก่อสร้าง เพื่อสนับสนุนฝ่ายก่อสร้างให้ทำงานได้อย่างมีมาตรฐาน6. วางแผนและบริหารงานหลังการขายให้มีประสิทธิภาพ ทั้งในเรื่องระยะเวลาและงบประมาณเป็นที่ปรึกษาและดูแลแก้ไขปัญหาให้กับผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างมีมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับนโยบายบริษัท7. บริหารบุคลากรในฝ่ายให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
Benefit
-
