49 Jobs: Other
Interior Estimator (QS,BOQ)ID:75164
25,000 THB ~ 30,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
1. สามารถอ่านแบบ-ถอดแบบคำนวนหาปริมาณวัสดุ ค่าแรง และค่าดำเนินการ ที่เกี่ยวข้องกับงาน2. จัดทำBOQ แยกรายการวัสดุ ค่าแรง ค่าใช้จ่ายเครื่องมือ เครื่องจักร แรงงาน และค่าใช้จ่ายอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับงานเพื่อใช้ในการประมูลงาน และเสนอราคาให้กับลูกค้า3. วิเคราะห์ ให้ความเห็น เกี่ยวกับค่าใช้จ่ายที่จะเกิดขึ้นในการทำงานและการผลิตของโครงการนั้นๆ4. หาข้อมูลเปรียบเทียบราคาสินค้า และราคาจัดจ้าง5. จัดทำฐานข้อมูลวัสดุ และแรงงาน พร้อมปรับปรุงข้อมูลให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ6. จัดทำรายการวัสดุเพื่อใช้ในจัดซื้อในแต่ละงาน7. ควบคุมการเบิกจ่าย และคิดปริมาณงานเพิ่ม-ลด พร้อมจัดทำเอกสารในแต่ละงาน8. รับผิดชอบการประสานงานกับฝ่ายต่างๆทั้งในและนอกบริษัทในโครงการก่อสร้าง9. สรุปต้นทุนของสินค้าแต่ละชิ้น และต้นทุนของโครงการตกแต่งภายใน10. หาสาเหตุของปัญหา ที่ทำให้ต้นทุนเพิ่มขึ้นในระหว่างการผลิตจองโครงการ เพื่อช่วยลดต้นทุนในโครงการถัดไป11. งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง ที่ได้รับมอบหมาย
Benefit
- วันหยุดประจำปี
- ลาคลอด/ลาแต่งงาน/ลากิจ
- ค่าเดินทาง/ค่าน้ำมัน
- ประกันสุขภาพ/ประกันอุบัติเหตุ/ประกันสังคม
- Outing ประจำปีInterior DraftmanID:75886
25,000 THB ~ 30,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
-ทำแบบ Construction Drawing(เน้นงานเขียนแบบตกเเต่งภายใน)-เขียนแบบของโครงการภายใต้เวลาที่กำหนด-ทำงานร่วมกับ Designer เเต่ละ Project เเละประสานงานกับฝ่ายต่างๆที่เกี่ยวข้อง-ตรวจแบบก่อสร้าง เคลียร์Details แก้ไขแบบให้เป็นไปตาม Design-ติดตาม ให้ความเห็นและช่วยหาทางออกในการทำงาน-ประสานงานกับทางผู้รับเหมา เพื่อแจงรายละเอียดแบบเเละเข้าตรวจหน้างานตามความเหมาะสม
Benefit
🥷🏼 มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น/ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์
😇 ลาคลอด/ลาแต่งงาน/ลาปฏิบัติธรรม/ลากิจ/ลาพักร้อนหลังผ่านทดลองงาน
⛽️ วันหยุดประจำปี
🚘 ค่าเดินทาง/ค่าน้ำมัน
🥰ประกันสุขภาพ/ประกันอุบัติเหตุ/ประกันสังคม
🎯 อมรมพัฒนาวิชาชีพ
🏥 ตรวจสุขภาพประจำปี
🏆 ปรับเงินเดือน/โบนัสประจำปี
⛩️ Outing ประจำปี
🎉 งานสังสรรค์ประจำปี
🏋🏾 Fitness สำหรับออกกำลังกาย
🧘♀️ 🎶 เครื่องดื่ม/อาหารว่าง/Music/YouTube/คาราโอเกะ/Green Area/Recreation areaSenior Accountant (Japanese Accounting Firm)ID:75457
40,000 THB ~ 50,000 THBBTS (Silom Line)Job Description
[Job Summary]- Supervise day-to-day accounting operations and review financial records. - Lead and guide junior staff in bookkeeping, tax filings, and reporting. - Ensure compliance with accounting standards and relevant regulations. - Prepare and review monthly, quarterly, and annual financial statements. - Liaise with clients to provide accounting, tax, and advisory support.
Benefit
- Social Security
- Transport Allowance
- Bonus (1-2 months)
- Medical Allowance (After Probation)
- Medical Check Up (After Probation)
- Company Trip
- Provident Fund (After 2 years of joining)Japanese Interpreter (Chachoengsao)ID:75502
35,000 THB ~ 50,000 THBChachoengsaoJob Description
- Act as a bridge between Japanese staff and local staff- Interpret work instructions and process explanations- Understand and convey technical terms and specialized content- Interpret safety instructions and rules- Explain situations during production troubles
Benefit
- Social security fund
- Annual Health Check-Up
- Bonus *depending on performance
- Salary increase *depending on performance
- OT
- Mobile PhoneSales Engineer ID:75804
20,000 THB ~ 35,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak SiJob Description
• ติดต่อประสานงานกับลูกค้าใหม่และลูกค้าเดิม จัดการนัดหมายและเยี่ยมลูกค้า• นำเสนอสินค้าและโซลูชันแบบผสมผสาน เช่นoระบบซอฟต์แวร์ควบคุม (BMS, PMS, EnMS)oอุปกรณ์ไฟฟ้าที่ทำงานร่วมกับโปรแกรม (เซนเซอร์, คอนโทรลเลอร์, IoT device, PLC อื่น ๆ)• จัดทำใบเสนอราคา (Quotation) และเอกสารสัญญา• เจรจาต่อรองด้านราคา เงื่อนไข และสรุปปิดการขาย• ติดตามยอดขายเพื่อให้ถึงเป้าหมายที่บริษัทกำหนด• ร่วมทีมวิศวกรไฟฟ้าในการออกแบบระบบที่ผสมอุปกรณ์ฮาร์ดแวร์เข้ากับซอฟต์แวร์• ทำงานร่วมกับทีมการตลาดเพื่อวางแผนโปรโมชันหรือกิจกรรมส่งเสริมการขาย• ทำความเข้าใจคู่แข่งและโซลูชันในตลาดเพื่อพัฒนาจุดขายงานหลังการขาย (After-Sales Support)• ให้คำแนะนำเบื้องต้นเกี่ยวกับการติดตั้ง การใช้งาน หรือการเชื่อมต่ออุปกรณ์กับระบบซอฟต์แวร์• ประสานงานกับทีม Support / ทีม Engineer หากมีปัญหาที่ต้องการการแก้ไข• ติดตามผลการใช้งานลูกค้าอย่างต่อเนื่องเพื่อสร้างความพึงพอใจและโอกาสขายซ้ำ
Benefit
ประกันสังคม
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
ประกันสุขภาพและประกันกลุ่ม
คาเสื่อมรถ
ค่าน้ำมัน
ค่าคอมมิชชั่นตามผลงานSales Executive (Japanese speaking, N2 or above)ID:75492
50,000 THB ~ 80,000 THBRama IIIJob Description
Position Summary:We are seeking a motivated and customer-focused Sales Executive to develop business opportunities with Japanese companies in Thailand. The ideal candidate has prior sales experience with Japanese firms, strong Japanese communication skills, and an understanding of Japanese business culture.Key Responsibilities:- Identify, approach, and develop new business opportunities, primarily with Japanese companies- Maintain and strengthen relationships with existing clients to ensure long-term partnerships- Conduct client visits, needs assessments, and product presentations- Propose appropriate security solutions tailored to customer requirements- Prepare quotations, proposals, and contracts in coordination with internal teams- Negotiate terms and close sales deals effectively- Coordinate project implementation with technical and service departments- Provide after-sales follow-up and support to ensure customer satisfaction- Monitor market trends and competitor activities- Achieve sales targets and prepare regular activity reports
Benefit
- Car allowance:6,000THB/month
- Commission
- Social security
- Health & life Insurance
- Annual health check-up
- Provident fund
- Bonus (Average 2-3 months)
- Annual leave: 6 days (after probation)Sales Engineer (*Thonglor/Machinery manufacturing)ID:75579
20,000 THB ~ 40,000 THBBTS (Sukhumvit Line)Job Description
- Identify and manage industrial clients in the automotive industry.- Provide technical guidance, product demos, and solutions tailored to client needs.- Collaborate with engineering teams to ensure successful project delivery.- Maintain client relationships and track sales performance.- Other tasks as assigned by the manager
Benefit
[Fixed allowance]
- Car allowance (depreciation): 5,000 THB/month
- Fuel card limit: 40,000 THB
[Benefits & other allowances]
- Social allowance
- Private health insurance
- Annual health check-up
- Accident insurance
- Meal allowance
- Housing allowance
- Expressway allowance
- Travel allowance for overnight business trips and overseas assignments
- Bonus (2 months)
- Commission 0.5% (20,000 THB if target met)Account Manager ID:75770
75,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Sukhumvit Line)Job Description
1. Team Management & Leadership• Lead and manage a cross-functional division team of 5–7 members across research, planning, creative, and communication units.• Set individual KPIs and KGIs, conduct regular performance evaluations, and provide coaching and development feedback.• Conduct monthly and quarterly team performance reporting to senior management.• Develop long-term HR planning and team structure strategy aligned with business direction.2. Revenue & Financial Responsibility• Take full ownership of division billing targets.• Lead annual sales forecasting and budgeting for the division.• Conduct monthly sales performance reporting and make data-driven budget adjustments.• Oversee project cost estimation, cost control, and profit management across all active accounts.3. Key Account & Stakeholder Management• Serve as the primary point of contact for key clients, including a major Japanese automotive brand (regional scope).• Build trusted, long-term relationships with client stakeholders at regional and global levels.• Present project updates, strategic proposals, and business insights in a consultative and structured manner.• Manage confidential client assets (including prototype vehicles, pre-launch materials, and restricted documentation) with strict compliance and discretion.4. Business Development & Strategy• Establish and execute sales strategies to acquire new projects and expand existing account scope.• Develop and lead proposal creation, pitch presentations, and project acquisition strategies.• Drive international and local business expansion opportunities.• Review and approve legal documents, contracts, and commercial agreements at division level.5. Innovation & Digital Transformation• Lead digital transformation initiatives including digitalization of training manuals, educational content, and marketing assets.• Evaluate and implement AI-enabled content management and process automation solutions.• Initiate and manage pilot projects, translating concepts into scalable business solutions.6. Project & Solution Delivery• Oversee end-to-end project execution (planning through delivery), ensuring quality, timeline adherence, and client satisfaction.• Supervise project pipelines and workstreams across all active division accounts.• Manage cross-functional project teams including creative, production, translators, vendors, and technology partners.7. Product Marketing Knowledge & Research• Develop an in-depth understanding of client products, including review of design engineering documents, product marketing guides, and market research materials.• Oversee the development of product training guidebooks, walkaround videos, product marketing workshop content, and other client-facing assets.• Design and lead qualitative and quantitative research initiatives including VoC collection, competitor benchmarking, and product evaluation.
Benefit
- Provident funds
- Group insurance
- Perfect attendance allowance : 500 THB (After probation )
- Annual health check up
- Bonus (depends on company result)Account Manager (Sole Contributor)ID:75768
50,000 THB ~ 70,000 THBBTS (Sukhumvit Line)Job Description
Key ResponsibilitiesAccount & Client Management• Serve as a key point of contact for the Japanese automotive brand client (regional scope).• Manage the regional marketing asset development workstream, covering product marketing and training materials (e.g., Product Information Guidebooks, Training Event materials, Videos).• Report and present project progress, findings, and solutions to clients in a professional and structured manner.Project Management• Oversee end-to-end project workflow planning, production, and execution phases ensuring quality standards are met.• Organize and manage day-to-day account operations including meeting minutes, proposal and presentation preparation, logistics coordination, and financial processes (quotations and invoices).• Track and monitor project timelines; proactively follow up with internal teams and vendors to avoid delays.• Identify potential project complications and provide timely solutions.Business Development & Strategy Support• Support the Account Director in identifying new opportunities to expand the scope of services for existing clients.• Contribute to proposal development and client presentations aligned with client business objectives.• Monitor client business trends and competitor activity to provide proactive recommendations.Digital & Innovation Support• Support digital transformation initiatives including digitalization of training and marketing materials.• Leverage digital tools and platforms to improve project workflows and content delivery efficiency.• Stay current with digital trends relevant to the automotive sector and CX-related project needs.
Benefit
- Provident funds
- Group insurance
- Perfect attendance allowance : 500 THB (After probation )
- Annual health check up
- Bonus (depends on company result)Head of IT (Urgent)ID:75742
180,000 THB ~ 220,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line)Job Description
・Standardise core infrastructure: networks, connectivity, identity, devices, operating systems・Lead migration toward a common enterprise stack ・Define and enforce group standards for hardware procurement, software licensing, network topology, remote access and site connectivity・Ensure reliable IT service delivery across production sites and offices, including remote and low-infrastructure environments Cybersecurity, Risk and Business Continuity Objective ・Establish baseline cybersecurity controls appropriate for the business risk profile including identity and access controls, endpoint protection, network security, email and phishing protection・Implement consistent backup, disaster recovery, and recovery testing across entities・Work closely with the CTO to translate IT risks into business and financial impact and prioritise controls based on risk・Ensure compliance with local regulatory and data protection requirements where applicable・Manage cybersecurity vendors and external advisors as neededERP Rationalisation & Legacy Systems Migration ・Own the group ERP roadmap, aligned with Finance and Operations・Assess existing ERP platforms across entities and define a target-state architecture, likely converging to one primary ERP (or a small number where justified)・Lead the Change Management of a phased migration approach that minimises business disruption, avoids "big bang" replacements and prioritises financial integrity and operational continuity・Oversee the retirement of legacy custom code ・Work with Finance to ensure data accuracy, auditability, and historical integrity during migrations・Manage ERP vendors, system interrogators and internal stakeholders IT Governance, Standards and Vendor Management ・Define Group-wide IT policies, standards and architectural principles ・Establish clear decision-making frameworks for new systems adoption, custom development vs configuration and vendor selection・Rationalise vendors and contracts where appropriate・Improve visibility of IT costs and support the CTO in budgeting and forecasting ・Ensure appropriate documentation, asset registers, and lifecycle management Team Leadership & Capability Development・Lead and coordinate local IT leads in each country ・Provide structure, coaching, and practical guidance to the IT team・Introduce common operating procedures, shared tools and ways of working・Support team development through adoption of common standards and practices, and hands-on mentoring ・Create a culture of reliability, accountability and service orientationStakeholder Management & CTO partnership ・Operate as a close partner to the CFO on ERP strategy, financial controls, risk management and cost optimisation ・Communicate clearly with senior management on trade-offs, risks and sequencing of initiatives ・Translate technical complexity into business-relevant language ・Ensure IT initiatives are pace appropriately for the organisation's change capacity
Benefit
・Social Security
・Annual Leave (10 days)
・Incentive
・Medical Allowance
・Transport Allowance
