54个职位: Software
Government Coordinator Manager (ประสานงานราชการ)ID:74941
50,000 THB ~ 80,000 THBOther (Thailand)工作内容
หน้าที่และความรับผิดชอบ:• วางแผนและบริหารจัดการงานของฝ่ายประสานงานราชการให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท พร้อมทั้งบริหารและควบคุมการทำงานของทีมงานในฝ่าย• มอบหมายงาน กำกับดูแล ติดตามผลงาน และพัฒนาทีมงานให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ• ติดต่อและประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้องในเรื่องการขออนุญาต การยื่นเอกสาร และการติดตามผล• ตรวจสอบเอกสาร/หนังสือตอบโต้กับหน่วยงานราชการ• กำกับดูแลและตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารราชการให้เป็นไปตามกฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง• สรุปและรายงานผลการดำเนินงานต่อผู้บริหาร พร้อมทั้งประสานงานกับหน่วยงานภายในที่เกี่ยวข้อง
福利制度
- Provident Fund
- Medical Insurance
- Life Insurance
- Bonus
- Merit IncrementElectrical Installation Manager (ผจก.ติดตั้งไฟฟ้า)ID:74296
70,000 THB ~ 100,000 THBOther (Thailand)工作内容
สถานที่ปฏิบัติงาน: สำนักงานใหญ่ (จ. ราชบุรี) รวมถึงหน้างานต่างจังหวัดประเภทงาน: งานประจำ (Full-time)หน้าที่ความรับผิดชอบ:• วางแผนและบริหารงานติดตั้งระบบไฟฟ้าทั้งหมด• ควบคุมและกำกับการติดตั้งเสาไฟฟ้าส่องสว่างและงานไฟฟ้าทางหลวงให้เป็นไปตามมาตรฐาน• จัดสรรและบริหารทีมงานติดตั้งให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ• ประสานงานกับลูกค้าและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้โครงการดำเนินไปตามแผน• ตรวจสอบคุณภาพงานและแก้ไขปัญหาในหน้างาน
福利制度
สวัสดิการ
- กองทุนประกันสังคม/กองทุนเงินทดแทน
- ประกันกลุ่ม
- ชุดฟอร์มบริษัท
- โบนัสประจำปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- เงินช่วยเหลือพนักงานในโอกาสต่างๆ
- กิจกรรมสันทนาการ/งานเลี้ยงปีใหม่Electrical Estimation ManagerID:74942
60,000 THB ~ 100,000 THBOther (Thailand)工作内容
ประเภทธุรกิจ: รับเหมาก่อสร้างสถานที่ทำงาน: จ.ราชบุรี และไซต์งานในประเทศไทยหน้าที่และความรับผิดชอบ:• บริหารและควบคุมการทำงานของทีมถอดแบบและประมาณราคาไฟฟ้า• ถอดแบบและคำนวณปริมาณงาน (Quantity Take-off) และตรวจสอบความถูกต้องของรายการประมาณราคา• ตรวจสอบแบบและเอกสารโครงการเพื่อจัดทำงบประมาณงานระบบไฟฟ้า• ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง และสรุปรายงานผลต่อผู้บริหาร
福利制度
- Provident Fund
- Medical Insurance
- Life Insurance
- Bonus
- Merit IncrementDevOps Engineer (Sathorn)ID:74937
40,000 THB ~ 60,000 THBBTS (Silom Line)工作内容
Key Responsibilities:- Design, implement, and maintain CI/CD pipelines to ensure continuous and reliable delivery for development teams.- Manage and maintain version control systems including Git, GitHub, and GitLab, as well as define and enforce effective branching strategies.- Collaborate closely with programmers and development teams to prepare release packages and deploy applications to production environments accurately and efficiently.- Maintain and monitor production environments including servers, containers, and infrastructure on cloud or on-premises platforms to ensure high availability and performance.
福利制度
- Provident Fund
- Medical Insurance
- Life Insurance
- Bonus
- Merit Increment
- WFH policyTechnical Application EngineerID:71251
30,000 THB ~ 40,000 THBNonthaburi工作内容
- Provide technical support, including product demos and event participation. - Develop efficient solutions for machine vision and expand product applications. - Organize and lead beginner to intermediate training for customers. - Benchmark and analyze performance to support engineering solutions. - Contribute to projects in machine learning, deep learning, and IIoT. - Task as needed
福利制度
- Transportation allowance
- Car maintenance (5,000THB)
- Provident fund
- Social InsuranceMarketing Communication ManagerID:74921
60,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Silom Line)工作内容
- Develop and manage marketing communication strategies covering both new customer acquisition and existing user retention.- Lead CRM strategy and customer segmentation to enhance communication effectiveness and long-term customer value.- Plan, execute, and analyze A/B testing for campaigns, promotions, and communication messages.- Manage and oversee marketing communications across online and offline channels, including performance tracking and measurement.- Plan and control marketing budget allocation to ensure alignment with business objectives and ROI.- Oversee marketing events and activities from planning through execution and post-event evaluation.- Define, monitor, and manage marketing KPIs to ensure targets are met.- Analyze campaign performance and customer data to generate insights and provide strategic recommendations to management.
福利制度
- เบี้ยขยัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ / ประกันกลุ่ม
- OT กรณีต้องอยู่เลยเวลาบางหน่วยตามที่ต้นสังกัดกำหนด
- ค่าเดินทาง ค่าที่พัก (กรณีต้องไปทำงานนอกสถานที่)
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- Outing บริษัทฯ
- กิจกรรมประจำเดือน เช่น Movie Days / นวดผ่อนคลาย / กีฬาสามัคคี ฯลฯ
- เงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ เช่น งานแต่ง งานศพ ฯลฯ
- ส่งเสริมการเรียนรู้ ส่งอบรมพัฒนาส่วนงาน หรือส่วนกลาง
- ซื้อสินค้าของบริษัทฯ และบริษัทฯในเครือในราคาพนักงาน
- ปรับประจำปี (ตามผลงาน และผลประกอบการ)
- โบนัส (ตามผลงาน และผลประกอบการ)
- วันหยุดประจำปีFront-end Developer (React)ID:74593
30,000 THB ~ 37,000 THBRama III工作内容
Job Responsibilities• Design and develop assigned website front-end components.• Collaborate with UX/UI designers and cross-functional teams to design and develop new features.• Have a strong understanding of responsive web design, with expertise in mobile-first development.• Work effectively in a fast-paced environment, covering coding, testing, and code review processes.
福利制度
• Social Security Insurance
• Incentive (Attendant Allowance)
• Bonus
• Food and beverage
• Outing Company
• Annual salary adjustmentSales Engineer (Saas)ID:74410
50,000 THB ~ 100,000 THBMRT Line工作内容
Direct Sales- Pre-Sales (New Customer Proposals)- Collaboration with the sales team for developing sales strategies- Creation of technical proposal documentation- Demonstration (Demo) creation and execution- Presentation delivery- Addressing technical questions (Q&A)- Implementation and OnboardingPost-Sales (Existing Customer Support)- Execution of training sessions- Addressing technical inquiries (troubleshooting, usage support, etc.) Partner Sales-Technical knowledge transfer of our products- Technical support for their sales team- Handling technical inquiriesDevelopment- Custom development for our SaaS using JavaScript and no-code tools Other Tasks- Frontline response during incidents (e.g., service outages)- Internal system development and operation- Internal meetings
福利制度
- Transportation and WFH allowance (1,500THB / month)
- Fix Bonus (June & December / total 2 months)
- Social insurance
- Medical insurance
- Health check up (1 time a year)
- Mobile phone, PC
- Annual leave (6 days a year / after join 6 months)
- Special leave (6 days a year / after probation period)
- Communication activation benefit (1,000THB)
- Employee shareholding association certification (optional membership)Sales & Marketing (JLPT N2) ID:74405
50,000 THB ~ 80,000 THBMRT Line工作内容
Planning phase- Act as the Key account for dedicated Japanese sales-partner company (Sales Channel).- Work with both the internal partner sales team and partner to form annual KPIs and budget strategy for the channel.- The above includes the planning and execution of seminars and other sales promotional activities.Execution phase.- Conduct periodic meeting with the partner (Japanese and Thai) to execute and follow up on sales and marketing strategy.- Join in and support partner’s sales operation to help consult and close deals with partners.- Proactively participate in both online and offline seminars and act as speakers at times. (English, Thai, Japanese) Reporting phase- Wrap up results every half year and identify key challenges and success to adjust the plan for the following period.Internal discussion- Work with the internal Japanese Business Development team to identify and penetrate Japanese Market in Thailand in collaboration with the partner.- Report to Partner Sales team lead and adjust actions and plan based on feedback.
福利制度
- Transportation and WFH allowance (1,500THB / month)
- Fix Bonus (June & December / total 2 months)
- Social insurance
- Medical insurance
- Health check up (1 time a year)
- Mobile phone, PC
- Annual leave (6 days a year / after join 6 months)
- Special leave (6 days a year / after probation period)
- Communication activation benefit (1,000THB)
- Employee shareholding association certification (optional membership)apanese Market Sales Specialist [JLPT N1]ID:74614
70,000 THB ~ 100,000 THBMRT Line工作内容
- Work with the JBD team to identify key contacts for potential collaboration and partnerships.- Workwith the JPBD and APAC JP team to identify lists of potential prospects that match the target market. (Medium to Enterprise)- The above includes communicating with JPHQ to identify prospects with regional expansion potential. (Enterprise companies with multiple locations in the region)- Strategise approach plans to the above items.- Plan promotional activities such as seminars or workshop with internal JPBD team and also with the Partner Sales team.- Providing ideas and insights for the Marketing team- Reaching out to key contacts and attending related seminars and events to make connections with related personnels.- Directly contacting key prospective customers.- Identify and assign the prospects to appropriate partner channels and work with partner sales team to support the closing of the case by supporting in communication with Key Japanese people in both the partner and customer sides.- Due to the user-friendly nature of the product, the individual may be asked to close the deal directly for small scale requirements.- The individual may also work with internal direct sales unit to close the deal.- Prepare and execute presentation for seminars and events. (Mainly Japanese)- Monitoring progress of target KPI for JP market in Thailand and help prepare and report in Thaiteam weekly review Meeting and APAC team weekly meeting.- Work with JPBD team to wrap up monthly, Half year, and annual reports.- Identify key improvement points and report to business strategy team periodically.
福利制度
- Transportation and WFH allowance (1,500THB / month)
- Fix Bonus (June & December / total 2 months)
- Social insurance
- Medical insurance
- Health check up (1 time a year)
- Mobile phone, PC
- Annual leave (6 days a year / after join 6 months)
- Special leave (6 days a year / after probation period)
- Communication activation benefit (1,000THB)
- Employee shareholding association certification (optional membership)
