35 Jobs for Ayutthaya found
Marketing & Sales *AyutthayaID:71828
30,000 THB ~ 45,000 THBAyutthayaJob Description
1.Market research services of the container industry， the movement of the other companies, such as product information 2.Business the proposed supplier products such as plastic bottles and cans3.Be imported to Thailand product produced in Malaysia, to sell to companies
Benefit
- Car allowance
- Fuel expense: Paid actual
- Social Security Fund
‐ Medical support
- Shuttle Bus
- Bonus (Average 3 months in 2024)
- Others【タイ求人】【設計エンジニア】日系自動車部品メーカー（経験に合わせ役職あり, 駐在員採用の可能性あり！）ID:71109
80,000 THB ~ 150,000 THBNakhon Ratchasima, AyutthayaJob Description
会社概要：精密アルミ・ダイカスト部品の製造販売同社で働く魅力：●世界に複数拠点を持つ多国籍ダイカストメーカー●駐在員採用の可能性あり！（希望 / ご経験を考慮し決定）●工場敷地内に食事つき社員寮あり！業務内容：自社内で使用するアルミ用の切削工具の設計・製造に関する業務をご担当いただきます。・自社生産設備で使用する内製工具の設計部署の管理・工具の使用用途に応じた材料選定、加工方法の検討・生産現場との連携を通じた設計内容の確認および改良提案・試作、量産段階での工具性能検証および改善・現地スタッフの指導従業員数：約3,000名その他：勤務地はナコンラチャシマ / アユタヤどちらかが選択可
Benefit
・ビザ、労働許可証
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・健康診断（年1回）
・社員寮の利用可（月1,500THB程度 / 日本人向けの寮が工場内に有り / 3食付き）
・通勤補助（寮の利用をされない方は乗り合いで通勤可能です。※市内のみ）
・営業時の社用車、ドライバー利用可
・昇給昇格査定
※賞与無し、年俸制
※スキル、ご経験により年収100～170万THB程度（500～800万円程度）を予定【タイ求人】【営業】日系自動車部品メーカー（駐在員採用の可能性あり！）ID:71104
80,000 THB ~ 150,000 THBNakhon Ratchasima, AyutthayaJob Description
会社概要：精密アルミ・ダイカスト部品の製造販売同社で働く魅力：●世界に複数拠点を持つ多国籍ダイカストメーカー●駐在員採用の可能性あり！（希望 / ご経験を考慮し決定）●工場敷地内に食事つき社員寮あり！業務内容：営業マネージャーとしてタイ国内及び海外のお客様に対し同社の製品の販売を行なっていただきます。同社の営業の特徴は、お客様の求める製品を製造するために社内の関連部署を擦り合わせをしながら仕事を進めていただく形となっております。そのため社内調整業務が全体の7割程度となります。・タイ国内顧客先への定期訪問、打ち合わせの実施・海外顧客との打ち合わせ（※海外に営業拠点があるため出張は基本的にありません / オンラインMTG）・営業ローカルスタッフの指導、サポート・関連部署との擦り合わせ、調整業務・見積作成・納期、価格調整業務従業員数：約3,000名その他：勤務地はナコンラチャシマ / アユタヤどちらかが選択可
Benefit
・ビザ、労働許可証
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・健康診断（年1回）
・社員寮の利用可（月1,500THB程度 / 日本人向けの寮が工場内に有り / 3食付き）
・通勤補助（寮の利用をされない方は乗り合いで通勤可能です。※市内のみ）
・営業時の社用車、ドライバー利用可
・昇給昇格査定
※賞与無し、年俸制
※スキル、ご経験により年収100～170万THB程度（500～800万円程度）を予定【タイ求人】【総合職】日系プレス加工品メーカー（アユタヤ勤務, シャトルバス有り）ID:71625
50,000 THB ~ 55,000 THBAyutthayaJob Description
会社概要：タイで設立したプレス加工品メーカーです。採用背景：欠員募集同社で働く魅力：●新卒、未経験、言語不問で海外就職に挑戦できる環境●ジョブ型での採用ではないため、様々な経験・知見をつけることができる業務内容：入社後の数か月は会社の流れを知っていただくために、受け入れから出荷に関わる部署にて研修を実施いたします。（生生産、製造、スクラップ管理、調達購買、営業、管理部門 ※品質、経理以外）研修後に本人の希望と適性から配属部署を決定いたします。ですが少人数制のため、配属部署での業務以外に、代表取締役社長・マネージャーのサポート業務や、経営陣と現場間のコーディネートといった幅広い業務をご担当いただく予定です。従業員数：27名
Benefit
・ビザ、労働許可証取得
・タイ国社会保険
・皆勤手当て（1か月目400 / 2か月目800THB / 3か月目1000THB）
・洗濯代（1日8THB）
・昼食代（1日20THB）
・資格手当（フォークリフト200THB、クレーン100THB）
・送迎バス有り（工業団地周辺 / 範囲の指定有り）
・昇給（年1回 / 個人スキルアップ・会社業績に準ずる）
・賞与（年1回 / 平均0.5～2か月 / 会社業績に準ずる）
・有給（年6回 / 入社1年後使用可）【タイ求人】【営業 General Manager】日系機械設備メーカー（アユタヤ勤務）ID:70897
85,000 THB ~ 100,000 THBAyutthayaJob Description
会社概要：産業用設備機械の製造・販売同社で働く魅力：●社用車あり！●海外でマネジメント経験を積めるポジション業務内容：・既存顧客のフォローアップ、深耕営業・販売目標の達成・顧客基盤を拡大するための戦略計画を立案・実行・営業チーム全体の管理およびチームの成長促進・製品の提案、プレゼンテーションの実施その他：・従業員数98名・部署人数35名・レポート先 Executive Director採用背景：新規採用
Benefit
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・傷害保険
・健康保険
・社用車貸与（通勤に使用可能）
・ガソリンカード支給
・携帯電話支給
・賞与（平均1～3か月）
・有給（7日間 / 試用期間後より使用可能）
・個人休暇（10日間）
・プロビデントファンド（3%）
・フレックス制あり
※以下手当は試用期間後より支給
・役職手当（試用期間後10,000THB/月）
・住宅手当（試用期間後10,000THB/月）
給与想定：
・試用期間中：～100,000THB（総支給）
・試用期間後：～120,000THB（総支給）【タイ求人】【製造アドバイザー】日系機械設備メーカー（アユタヤ勤務）ID:70037
100,000 THB ~ 120,000 THBAyutthayaJob Description
会社概要：産業用設備機械の製造・販売同社で働く魅力：●定年後も継続勤務可能！●これまで培った経験・スキルをタイに広めることのできるやりがいのあるポジション！業務内容：・生産全体（製造と組み立て）のアドバイスと管理・生産、品質、安全の管理及び計画の立案、実行・生産プロセスの監視・生産活動の評価・従業員のトレーニングの実施その他：・従業員数98名・マネジメント人数 30名・レポート先 ゼネラルマネージャーおよびダイレクター採用背景：欠員募集
Benefit
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・傷害保険
・健康保険
・プロビデントファンドあり
・社用車貸与（通勤に使用可能）
・ガソリンカード支給
・携帯電話支給
・賞与（平均1～3か月）
・有給（7日間 / 試用期間後より使用可能）
・個人休暇（10日間）
雇用形態：契約社員【タイ求人】【営業】日系自動車部品メーカー（福利厚生充実, 大手グループ）ID:69307
70,000 THB ~ 130,000 THBAyutthayaJob Description
[会社概要］当社は、日系企業のタイ拠点として金属加工、CNC機械加工、プレス加工などの技術を駆使し、主に自動車部品の製造・加工を行っております。現在タイ拠点では自動車部品のみを取り扱っておりますが、日本本社では医療機器部品の製造も行っており、将来的にはタイでも医療機器部品の展開を目指しております。[リーラコーエンからのおすすめポイント]☆業界経験が活かせる[採用背景］現在タイ拠点には営業担当者がおらず、日本の営業担当者が出張ベースでタイに来ている状況です。そこで、自動車業界のTier1もしくはTier2とのコネクションがある方（Tier1,Tier2向けの営業経験がある方など）を即戦力として1名募集致します。[仕事内容］- 新規顧客の開拓営業- 既存顧客との良好な関係構築- 顧客訪問（アユタヤ、ラヨーン等,訪問時は自家用車自走）- マネージャーへの売上報告※書類作成業務は主に営業コーディネーターが行います。また、現時点では部下を持たず自ら最前線に立って営業頂くポジションです。[組織体制]アユタヤ工場 従業員460名営業コーディネーター1名、マネージャー1名
Benefit
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・その他保険：有(医療保険）
・健康診断
・住宅補助（500THB/月）
・携帯電話（支給）
・賞与(年1回/約2.35ヶ月分/業績により）
・昇給（年1回,5月 /平均3.2%/実績により）
・有給（使用期間後6日支給/その後年1日ずつ追加/最大16日)
・ガソリン及び車両メンテナンス代（走行距離に対して支給,燃費を7kmとして市場価格に応じた代金を支給致します）
・退職金積立制度：有
・慶弔手当(結婚など)
・勤続手当
5年 5,000THB
10年 10,000THB
15年 15,000THB
20年 20,000THB
25年 25,000THB
30年 30,000THBESD Coordinator(Electrostatic Discharge) *AyuthayaID:71742
40,000 THB ~ 80,000 THBAyutthayaJob Description
[Department] QA Department- ESD level up at production sites (on-site audits, etc.)- Knowledge sharing and training on ESD including other departments- Improvement of internal ESD regulations- Quality Control- Quality-related communication and coordination with car manufacturers- Quality improvement within the company- Product development work (content that needs to be promoted internally and with customers as a production plant)
Benefit
- Social Security Fund
- Medical Allowance
- Meal Allowance (20 BTHB per day)
- Bonus (Average 2.3 months in 2024)
- The company has shuttle bus
＜Retirement Age＞
55 years oldProduct Engineering DirectorID:71623
200,000 THB ~ 300,000 THBAyutthayaJob Description
- Responsible to manage Engineers and EOs to support Customer products from early proto phase to mass production.- Prepare and present product maturity level status report weekly.- Provide QBR feedback/response.- Coordination of factory tasks to delivery prototypes meeting customer requirements.- Responsible for assigned Customer products (manage all activity starting from early prototype phase)- Responsible for leading customer weekly conference call and to assign action items to engineers/EO- Responsible for summarizing qualification data package to be submitted to customer for approval when additional mass production lines are required for additional volume demand.- Responsible to provide product engineering support during mass prod phase (ECR/ECO, dwg updates)- Responsible for customer requests in proto phase.- Responsible for factory commitment for FCS and manage overall timeline (new and design change)- Responsible for post mortem review after FCS.- Responsible for sample evaluations & data requests (internal or customer), generate and manage timeline for all miscellaneous evaluations. Responsible to publish regular timeline updates to team until evaluation build is completed. Assemble evaluation data package summary.- Product DFM, responsible to coordinate factory DFM review and consolidation of team feedback.- Responsible for providing tooling cost info to Sales (Includes: new program & impact for design changes)- Responsible for product First Article product data package & design verification testing (DVT)- Responsible for product change management (BOM, ECR implementation, update internal documentation)- Responsible to identify and close engineering issues (internal and customer issues) during NPI phase.- Responsible to identify top issues on the program and work with PLM team to implement GAP closure plan- Responsible to manage optimization of proto line and maintain it optimized (working closely with PLM)- Responsible to provide direction to test dept for program priorities (ensure testing get completed per commit)- Responsible to be present in daily operations meeting (provide direction to team)- Responsible to submit capex for new tooling/equipment.
Benefit
Bonus: 3-4 Months/year
Facility DirectorID:71499
200,000 THB ~ 300,000 THBAyutthayaJob Description
- Responsible for maintenance of all Facility machine and equipment in good condition all the time.- Responsible for maintaining good house keeping and good plant lay out.- Responsible to modify or improve the equipment in the department to be more efficient.- Responsible to manage work force and work load in the department.- Responsible for supporting of Production, Process, and other project other from routine work.- Responsible for ensuring coverage of all functions in the department.- Responsible for cost control and economic utilization of materials.- Responsible for ensuring employees follow company rules and policies.- Co-ordinate with other department to prepare all utility systems and other supporting needed for future plan.- Performs related work as assigned.
Benefit
Bonus: 3-4 Months/year
